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劳动仲裁可以当庭提交新证据吗
劳动仲裁能否当庭提交证据
答:
法律分析:劳动仲裁,通常在提交申请书时,同时递交证据材料。
开庭时征得首席仲裁员同意的情况下,可以提交新证据
。逾期未提交的,仲裁委员会可以不组织质证。如果影响到案件关键性证据的,一般情况仲裁委员会会再给3到5天的时间补充,然后再次开庭质证。法律依据:《中华人民共和国劳动争议仲裁法》第二十八条...
劳动仲裁
开庭时,
可以提交新证据吗
?
答:
当然可以
。在判决下达前,当事人可以提交新证据。劳动仲裁庭开庭时,在征得首席仲裁员同意的情况下,可以提交新证据。但由于是当庭提交的证据,对于部分需要一定时间和条件才能实现质证的证据,对方当事人可以不予认可或者附条件认可。法律分析根据调解仲裁法规定是在举证期限内提交证据,逾期未提交的,仲裁委...
劳动
争议
仲裁
开庭时
可以提交新证据吗
,法律依据是什么?
答:
劳动争议调解仲裁法中,
对当事人提交证据的时间没有做出规定,既然没有限制性规定,法无明文禁止的,就应当是允许的
,按照这样的理解,开庭时是可以提交新证据的。
劳动仲裁
公司开庭才
提交证据
答:
一、劳动仲裁证据可以开庭时再交吗
申请劳动仲裁时,劳动者要提交申请书一并提交证据的
,所以证据一般是申请仲裁时提供,如果开庭后有新证据的,可以在庭审中提交。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用...
劳动
争议
仲裁
开庭时
可以提交新证据吗
答:
完全可以
,在仲裁书未下之前都可以。
劳动仲裁
交换证据后,开庭前,是否
可以
补充
新的证据
?
答:
根据《
劳动
人事争议
仲裁
办案规则》第十九条“承担举证责任的当事人应当在仲裁委员会指定的期限内
提供
有关证据。当事人在指定期限内不提供的,应当承担不利后果”之规定,应该在举证期限内
提交证据
,如果双方证据交换后没有超过举证期限,可以补交证据。
劳动仲裁
期间,看到答辩状后还能
提交证据
反驳吗?
答:
可以的,一般只要在举证期限内,都是
可以提交证据
的。
仲裁
开庭后还能
提交证据吗
答:
如提交的证据经审核认为足以改变案件的基本定性和主要事实,应当重新开庭对证据进行质证,但对方当事人可以要求其补偿由此所支出的交通费、误工费、差旅费等有关费用。仲裁开庭后还能
提交证据吗
3 申请
劳动仲裁
时,劳动者要提交申请书一并提交证据的,所以证据一般是申请仲裁时
提供
,如果开庭后有
新证据
的,...
劳动仲裁
后,对方公司提交上诉,他
可以提交证据吗
?
答:
劳动仲裁
后,用人单位不服裁决书结果,可以起诉到法院。法院阶段属于重新审理,双方可以增加
新的证据
。一般法院会给双方还少10天的举证期。《民事诉讼法》第六十四条 当事人对自己提出的主张,有责任
提供证据
。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民...
劳动仲裁提交
了对自己不利的证据,
可以
撤诉,重新
提交新的证据吗
?
答:
执业律师路过,针对你的问题,我明确回答你:可以撤诉之后重新申请
劳动仲裁
。重新申请后,相当于所有程序重新走一遍,当然可以更换
证据
。但是最重要的是,之前
提交
的证据会影响新的程序,主要体现在以下几个方面:1、在已开庭的情况下,被申请人在质证环节已经拿到了对您不利的证据;2、即使你没有提交给...
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