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住房公积金缴纳
住房公积金
缴费比例单位和个人
答:
住房公积金缴费比例是公司和个人缴纳按照1:1缴纳,缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例
。五险一金各承担比例:1、养老保险:用人单位按照20%的基数进行缴纳,个人按照8%的比例进行扣缴;2、医疗保险:用人单位按照10%的比例进行缴费;个人按照2%的比例扣缴;3、失业保险:用人单位按照1.5%的比例缴...
住房公积金缴纳
标准比例
答:
住房公积金的缴纳标准比例是5%到12%
。《住房公积金管理条例》规定,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,有条件的城市可以适当提高缴存比例,具体来说,单位和职工个人缴存比例应当相同,且缴存比例上限不得超过12%,例如一个职工的月平均工资为7000元,缴存比例为10%,那么...
单位
公积金缴纳
比例
答:
【法律分析】:单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-20%
,具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个单位缴存比例,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。【法律依据】:《住房公积金管理条例》第十五条 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公...
公积金缴纳
比例基数
答:
公积金缴存比例是:设区城市(主要指地级市)运键单位和职工缴存比例最低不低于5%
,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。【法律依据】《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金肢悄悄的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位...
企业
住房公积金
缴费比例
答:
法律分析:企业住房公积金缴费比例为5%-12%
,国家有出台相关规定,单位在住房公积金缴费比例上最高不能超过12%,最低不能低于5%,确定的缴费比例单位可以根据实际进行确定。住房公积金分为两部分,即单位和个人,计算方法为工资乘以缴费比例。1、首先缴纳公积金
最低比例不能低于员工工资的百分之五
,而最高不...
住房公积金
怎么
缴纳
的比例?
答:
中国职工的
住房公积金缴纳
比例一般为12%左右,其中单位和个人各自缴纳6%。不同地区、不同单位可能有所差别,但一般都在10%-12%之间。住房公积金是为了帮助职工解决住房问题而设立的一种强制性储蓄制度,是职工的福利之一。根据《住房公积金管理条例》,职工应缴纳本人工资的8%至12%作为住房公积金。具体的...
住房公积金缴纳
标准是什么
答:
月缴存额为职工本人当月工资乘以职工
住房公积金
缴存比例。第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
公积金
单位缴存比例和个人缴存比例是多少
答:
一般住房公积金的缴存比例是5%到12%。单位可以根据企业的自身情况,在5%-12%的缴费比例当中,选择适合的公积金缴存比例,通常职工个人的缴存比例需要与单位选择的缴存比例一致,若单位按照5%的缴存比例为职工
缴纳住房公积金
,那么职工个人也需要按照5%的比例缴存住房公积金,单位和个人缴存部分均进入到缴存者的...
住房公积金
公司按什么标准
缴纳
答:
住房公积金缴费标准公司和个人缴纳按照1:1缴纳
,按照单位每月平均工资5%-12%比例标准。缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。公积金管理中心会根据当地的职工工资来计算公积金缴存基数(一般最高不超过上一年职工月平均工资的3倍,最低不低于本地当年职工工资的最低标准),在此基数的基础上,单位...
住房公积金
怎么计算
缴纳
答:
住房公积金计算缴纳的方法,具体如下:1、
住房公积金缴纳
以职工本人上一年度月平均工资乘以公积金缴存比例计算,设区城市(主要指地级市)单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定;2、根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假...
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