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仲裁庭后补交证据怎么处理
劳动
仲裁开庭后
可以申请人
补交证据
吗?
答:
法律分析:劳动
仲裁开庭后
可以申请补充
证据
,与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供。法律依据:《劳动人事争议仲裁办案规则》第十三条 当事人对自己提出的主张有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。第...
提交
仲裁
申请
后怎么补交证据
?
答:
提交仲裁申请后怎么补交证据?
邮寄或自己送去都可以
。记得要按对方人数+1提供副本
劳仲
仲裁
法院要求
补交证据怎么办
答:
法律主观:根据你所说的情况,发生争议之后,
建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁
。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会...
劳动
仲裁后面
还可以
补交证据
吗
答:
法律主观:可以
补交证据
的。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,
仲裁庭
可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据...
仲裁
提交
证据
时间过了还能
补交
材料吗
答:
法律分析:劳动争议仲裁程序很多方面是参照民事诉讼的程序,
仲裁委规定了证据提交时间的,超过了证据提交时间的,不可以补交;反之可以补交
。法律依据:最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定 第三十四条 当事人应当在举证期限内向人民法院提交证据材料,当事人在举证期限内不提交的,视为放弃举证权利。对于...
劳动
仲裁开庭
前,双方证据交换后可以
补交证据
吗
答:
根据《劳动人事争议
仲裁
办案规则》第十九条“承担举证责任的当事人应当在仲裁委员会指定的期限内提供有关证据。当事人在指定期限内不提供的,应当承担不利后果”之规定,应该在举证期限内提交证据,如果双方证据交换后没有超过举证期限,可以
补交证据
。
劳动
仲裁
交换
证据
后,
开庭
前是否可以补充新的证据?
答:
1、
证据
要是新发现的,可以当新证据,具体什么是新政据可以参考《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,参照适用《民事诉讼法》和《最高人民法院关于证据的若干规定》;2、不是新证据的,经
仲裁庭
许可也是可以补充的,要和仲裁庭沟通。
请问申请劳动
仲裁
中的证人、证言资料是否可以立案
之后补交
呢?
答:
申请劳动
仲裁
中的证人、证言资料可以在立案
之后
,也就是接到立案通知书、举证通知书之后的十日内提交,举证期是10天,但是在立案的时候,也需要提交一份
证据
的,这是立案的基本条件之一。法律依据:仲裁阶段的举证期限由仲裁委员会受理案件后,根据案件的具体情况指定,并且会在《举证通知书》或《应诉通知...
劳动
仲裁补交证据
材料的时间
答:
劳动仲裁案件在开庭前,案件的当事人是可以
补交证据
的,
仲裁庭
不组织当事人进行庭前证据交换的,以仲裁庭指定或当事人协商并经仲裁庭认可的举证期限届满之日为准。仲裁庭组织当事人进行证据交换的,以证据交换之日为举证届满之日。当事人申请延期举证并经仲裁庭准许的,如果仲裁庭不组织庭前交换证据的...
仲裁庭审后
还可以再
补交
书面答辩意见和法律意见吗
答:
可以,只要没有出最终的
仲裁
裁决,就可以和仲裁员沟通,
补交
书面意见
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