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人力资源管理师中级职称报考条件
2024年杭州企业
人力资源管理师报考条件
和跨级、
职称
互认规定
答:
任何年满16周岁,且有意投身或已经在人力资源管理领域工作的人都有机会申请
。无论是初次踏入职场,还是已经在相关职业岗位上耕耘,都符合这个级别的要求。
四级/中级工 拥有至少5年本职业工作经验
或者获得五级/初级工证书并工作满3年者,或是拥有相关专业技工院校或中等以上教育背景的毕业生,都将有机会晋升...
人力资源管理师中级
需要满足哪些
条件
?
答:
具备下列条件之一者,
可以报名参加中级经济专业技术资格考试:1. 高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年
;2. 具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;3.
具备大学本科学历或学士学位
,从事相关专业工作满4年;4. 具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;5. 具...
企业
人力资源管理师报考
的
条件
答:
5、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书
,并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。6、取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。三、二级人力资源管理师报考条件新要求 ...
人力资源管理师
可以评
职称
吗
答:
人力资源管理师报考条件:
1、高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年。具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年
。具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年。2、
具备第二学士学位或研究生班毕业
,从事相关专业工作满2年。具备硕士学位,从事相关专业工作满1年。具备博士学位。
企业
人力资源管理师中级报考条件
答:
关于企业人力资源管理师中级报考条件如下 人力资源管理中级是人力资源管理职业中的一种高级职称,
具有较高的职业技能和专业水平
。要想获得人力资源管理中级职称,需要满足以下报考条件和要求:一、
取得相关职业资格证书
如果想要申请人力资源管理中级职称,首先需要取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能...
人力资源管理
考证
条件
?
答:
1)
人力资源管理师
(
中级
)
报考条件
(下述满足其一即可):大学专科毕业之后,从事专业工作满6年;大学本科毕业之后,从事专业工作满4年;取得第二学士学位后或研究生班解压后,从事专业工作满2年;取得硕士学位后,从事专业工作满1年;取得博士学位 2)助理人力资源管理师(初级)报考条件:取得高中以上(...
中级人力资源管理师报考
要求是什么?
答:
中级经济师人力资源管理专业 (1)高中毕业或中等专业学校毕业,取得经济系列初级职称,从事相关专业工作满10年;(2)
具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年
;(3)具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;(4)
具备第二学士学位或研究生班毕业
,从事相关专业工作满2年;(5)具备硕士学位,从事相关...
人力资源中级职称报名条件
答:
人力资源中级职称报名条件
如下:1、高中(含高中、中专、职高、技校)毕业并取得初级经济
专业
技术资格,从事相关专业工作满10年。2、大学专科学历,从事相关专业工作满6年。3、大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年。4、第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年。5、硕士学位,从事...
人力资源
经济
师中级报考条件
答:
人力资源
经济
师中级报考条件
需要具备一定的学历和工作经验,同时需要通过一定的考试和评审。
人力资源
初中高级分别是什么
报考条件
一样吗
答:
人力资源初中高级指的是人力资源管理专业经济师初级、
中级
、高级。人力资源经济师是经济领域的一个
职称
,指的是经济师中的人力资源方向,属于职称系列。
人力资源管理师
的
报考条件
四级/ 中级工:(1)累计从事本职业或相关职业①工作 4 年 (含) 以上 (2)取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书 (...
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