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为什么计件的厂不能进
手脚慢进内衣
厂计件
好不好?
答:
如果真的手脚慢,不建议去
计件的厂
,速度不快意味着做的数量少,就会工资不高,建议可以去计时的厂就好了。
为什么计件的工厂
,招人那么难呢?
答:
是不是工作很辛苦,待遇也给不高啊?如果是这样肯定是难的了,现在都是双向选者,没办法
计件的厂
最好不要进
答:
选择进计时的厂还是选择进
计件的厂
还是根据自己的情况确定。计件工资是从计时工资转化而来的,由于计件工资的计件单价是根据计时工资标准计算的,因此,计时工资和计件工资在本质上看没有区别,工资水平实际水平没有太大区别。它们之间的不同表现在:(1)计算原理不同,计时工资的计算原理是将员工的出勤率或...
在
计件厂
没亲戚朋友
为什么不能
做?
答:
这种说法有一定的道理,
首先你没有熟人在里面不知道产品的工艺,单价,也不知道那些好做,也不会有熟人来带你,你只能自己摸索着做
,这样会导致影响你的收入,也许比计时的工资都少,这就是弊端,当然老员工熟悉了就没有这种问题
感觉绝大部分公司的
计件
制度都是套路,你的看法是
什么
?
答:
由于性命消耗不了
。公司是做电缆电线生产制造的,如今已搬家至昆山市。早就在我添加以前,企业就分配人们在揣摩怎样计件,用于提升员工的工作主动性。当我在公司工作中第三个年分时,企业新就任一年多的是副总经理,总算谈妥了计件的大概架构,在实施2个月后,通告生产车间宣布执行,并且也有一条最低的...
通过劳务公司
进厂
以每小时工钱算,如果厂里要求
计件
工资算,对我们有影...
答:
这个当然有影响了,安小时算你们可以随马由纲出工不出力就赚钱,安
计件
计算工资你们就得真干工作,不干就没有工资,不管是怎样
进厂
的都得安厂规办事,服从组织分配听指挥,不然就会被开除,被开除可不是一件好事会记录在案,对以后找工作是个大麻烦,工作本来就难找,再背负一个 ...
年轻人
进厂
做普工是做计时好呢?还是
计件
好?
答:
而
计件的工厂
管理比较松散,工作的人员年龄偏大,有时候发工资还不太准时,很多年轻人在里面找不到对象也会选择辞职。计时的工厂一般都是年轻人多,但是很难学习到技术,工作时间久了可能会让人越来越没有激情;而计件的工厂年龄大的人多,但是可能每天上班时间会更长,工资可能比计时的理想。
进厂
做
计件
好还是做计时包吃包住好?
答:
进厂
做计件和做计时包吃包住各有优缺点,需要根据自己的实际情况进行选择。做
计件的
优点是可以自主掌握工作进度和质量,通过提高效率和质量来增加收入。同时,计件工资通常比计时工资要高,所以在相同工作量下可以获得更高的收入。但是,计件工作需要付出更多的努力和时间,容易导致身体疲劳和心理压力。做计时...
我
进厂
时候是计时保底的、但
进去
了就改成
计件
了、工资很低、而且加班...
答:
1.改成
计件
属于单位变更劳动报酬的计算方式,未经协商一致单方变更无效.2.加班应支付加班费.3.罚款属于行政处罚,
工厂不
是行政机关,无权直接罚款.4.员工试用期提前三天,之后提前30天书面通知,即解除劳动关系,无须同意.综上,可以与单位协商解决,协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请仲裁.仲裁免费...
在
工厂
上班,个人
计件的
工作好不好?
答:
因此,即使是全计时工资
的工厂
,也
不能
忘记“
计件
”的意义,那就是根据计件计算下来的成本和产出,看一间企业是否盈利(盈亏平衡)。不同的管理水平,不同的行业决定一间企业的计件精确到车间、小组还是个人。这里有三个因素决定:1、管理水平,管理水平越高,可以实施计时工资制的可能性越大;2、产品...
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