想要成功的标准是

如题所述

第1个回答  2022-10-17

想要成功的标准是

成功,是这个时代最引人注目的话题。一闭眼,我们眼前就会跳出无数个“成功者”的模样,对一个又一个成功者的故事我们更是耳熟能详。然而,对“成功”在这个时代的特殊面貌,我们是否有更清醒的认知?我们是不是能问自己,我自己的成功标准是什么?成功了就意味着一切吗?获取财富是否就是成功的惟一表达? 难道成功只是享受成功那一刻的快乐?难道成功只是一种快活的情绪? 成功的标准是谁给的? 文- 亓昕(本刊编辑) 上帝听说世间鼎盛,人人都前所未有地崇尚成功,心下窃喜,决定去探听虚实。他召集来若干凡人,问:“你们认为什么是成功?” 张三说:“成功就是像大款那样有闲有钱。” 李四答:“成功就是像明星那样有型有款。” 王老五喊:“成功就是像名人那样有头有脸。” 上帝摇头,禁止他们用“像某某一样”句型,众人面面相觑,不明所以。 上帝索性问:“成功的标准是谁给的?” 大家小声嘀咕:管他是谁,反正不是我! 上帝不甘心,决心继续考察。 他先是变成了一个有钱人,在花园里,他远远地望见一个年轻女人正在微笑地注视著在不远处玩耍的孩子和老人,他走上去,说:我是有钱人,你认为我和你谁更成功? 女人笑了,回答:“我是孩子的好母亲,父母的好女儿,丈夫的好妻子,单位的好员工,社会的好公民,而你只是有钱人,你说谁更成功?” “有钱人”继续问:“成功的标准难道不是我们这些有钱人给的吗?” 女人说:“那上帝造我们这些人出来是干什么的呢?” 上帝满意地走了。 他接着变成了一个明星,在路边,他远远地望见一个中年男子正在悠闲地蹬着脚踏车,他迎上去,说:我是明星,你认为我和你谁更成功? 男人乐了,回答:“我活得坦荡而自由,而你只是个连结没结婚都不敢承认的明星,你说谁更成功?” “明星”继续问:“成功的标准不是我们这些明星给的吗?” 男人说:“那这世界岂不是像娱乐圈一样无聊?” 上帝满意地走了。 他最后变成了一个名人,在稻田里,他远远地望见一个老农在种地,他走上去,说:“我是名人,你认为我和你谁更成功?” 老农擦了把汗,想了想,回答:“俺不知道什么是成功,俺只知道俺把四个娃都供著念书成人。” “名人”不屑地说:“我能供40个娃。" 老农说:“可是,你有俺这样的自豪感吗?” “名人”继续问:“成功的标准不是我们这些名人给的吗? 老农说:“俺供俺娃读书的快活可不是你给的。” 上帝有点糊涂了,他反复想着老农的话,心说:“难道成功只是享受成功那一刻的快乐?难道成功只是一种快活的情绪?” 如此说来——他继而形而上地想:成功只是一种审美情趣?他带着疑问去找马克思,马克思说:“上帝先生,美,就是人自身本质力量的物件化。” “什么意思?通俗点。” “一个人通过自己的行动和努力,感受到了自己的力量,看到了自己的内心,就会获得美的愉悦。” 上帝明白了——成功也是一样。 成功可以证明许多,但不能证明一切,说到底,“将上帝的归上帝,撒旦的归撒旦”,才是我们看待成功的正确态度。 成功真的可以掩盖一切吗? 处在一个迅猛发展的大时代,事物变化的速度常常让我们无所适从,“成功”也就成了几乎所有人的梦想。无论是卧薪尝胆还是韬光养晦,只要有功成名就之时,便是一个人的出头之日。君不见,“朝为田舍郎,暮登天子堂”,鲜花与掌声足以将一切淹没。更有甚者,“成大事者不拘小节”,为了实现成功,昔日曾经蝇营狗苟、不乏猥琐之事,一旦得以翻身,这一切便可以一笔抹去,再无踪迹可查。即使有人揭发、曝光,也一样的“稳坐钓鱼台”。并非是人世的无情,实在是成功所带来的“效应”太过诱人,成功引来无限艳羡、崇拜、追捧以及嫉妒的目光,而这将一个人的成功无限地神化。 同时,“成功”所带来的“最惠待遇”也相当诱人——一个人无论品质如何恶劣,才能如何平庸,也无论他为了一己私欲曾做过而且还在继续做着破坏社会道德与法律的勾当,只要他此时还是以一个“成功者”的模样出现,那么,在许多事情上他都可能是一路“绿灯”,畅通无阻。以金钱与地位为代表的成功足以让当事者身价百倍,让民众用不一样的眼光去区分和对待。因为成功,过往的劣迹便不再是丑事;因为成功,今日的种种缺陷甚至污点也无损于光辉形象,甚或还成为成功者的“特殊品质”。没有人会认为“成功”是伊甸园里的果子,反而成为追逐的至宝。 当然,我们并不是非得揭开一个个成功人物的“伤疤”来施虐。一个人的成功,总会有其自身的努力与过人之处,而且纵使有错,也可以浪子回头金不换。然而,我们在对成功仰视时忘却了一个最基本的道理:人无完人,即使是“成功者”,他依然也只是一个具有复杂人性的人而已。 但事实上,“一白遮百丑”似乎已经成为预设的公理,“成功者”的全部面目就是“成功”和“成功”的光环。经济大潮势不可挡,媒体不停地书写一夜成名、一夜暴富的“神话”,“天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往”,因为要脱贫要致富要成名,我们四周也充斥着满怀“淘金梦”的人们。成功,成功,再成功,惟有如此,在现实的残酷与人生的瞬息之中,才可以借成功来抹杀与替换掉一切,为自己镀一层“纯金”。 我们不需要海誓山盟,肉体可以出卖,灵魂能够遗弃,爱情可以是成功的奴隶;也不需要恪守内心的道德准则,为了成功,可以假冒伪劣、欺行霸市、践踏法律。为了成功,生活没有底线,可以无限地沉沦;人生没有约束,成功是惟一的选择。 然而,成功真的能掩盖一切吗? 万家灯火的繁华掩盖不了灯火阑珊处的寂寞,不择手段的成功也掩盖不了人本身所有的缺陷。瑕不掩瑜,同样的,“瑜”也掩饰不了“瑕”。对一个成功者而言,其奋斗与荣耀会令人尊敬与羡慕,但其所固有的弱点与缺陷也同样不会因为成功而完全美化,而某些成功者成功后的瑕疵,不会、也不应该与其本身剥离而被掩盖和漠视。成功可以证明许多,但不能证明一切,说到底,“将上帝的归上帝,撒旦的归撒旦”,才是我们看待成功的正确态度。 在越来越功利化的今天,成功所掩盖掉的并不是为了夺取成功不择手段的丑陋与丑恶,而是蒙蔽掉了我们本应平和、健康的心,盲目地追求成功与对自我的放弃让我们宁愿穿上那双“红舞鞋”,不停地跳,直至生命的终结。我们还是应该知道:成功不能够掩盖一切,因为从来不存在永久的虚假;成功也不可以掩盖一切,否则成功也必将失去其真正的意义。 当价值的迷雾散去,人们回过味来,成功可能会回到更接近其本义的位置上。 财富不是成功的惟一表达 “成功”是一个美好的字眼,渴望成功应该是所有人共同的心理趋向。而我们的社会也越来越热衷于宣扬“成功”。到书店里随便看看,就可以发现大堆的“成功学”著作,有本《××决定成败》的书长期雄踞畅销书榜首,而类似的“克隆版”早已铺天盖地。“成功”这个概念原本是非常清白的,而且人人有份儿,可是自从前些年冒出“成功人士”这个词语以后,味道就变了。就像一些俱乐部只有富人才能加入、一些游戏只有富人才有资格参与一样,今天的“成功”似乎变成了富人独霸的专利。 如果“成功人士”仅仅是一群有钱人,他们也许还不具有攘夺“成功”名义的条件。问题在于,今天几乎所有人都一门心思向往富裕,遂为培植富人的优越感提供了一片集体无意识的肥沃土壤,他们被视为时代骄子,处于资源和心理上的绝对优势。富人们不但在经济上,而且在身份上,甚至在文化格调、审美品味上也越来越自我感觉良好。赢家通吃,他们实现了“腰缠十万贯”的目标,又向往“骑鹤下扬州”的风雅。留意一下可以发现,与富人消费活动相关的描述始终带有一种美学的傲慢。他们比别人更有心情和闲暇去健身,因此体形上可能更健美;他们更方便去欣赏票价昂贵的音乐会,因此在趣味上自感更高雅;他们加入高尔夫俱乐部或什么会所,因此生活方式上似乎更精致;他们有机会到全球旅游,因此眼界更开阔、谈吐更能吸引人……于是,富人们仿佛众望所归地当上了“成功”的代言人。 对于无法成为富翁的人,“成功”的通道变得无比狭窄。《圣经》中说要进入天国的“窄门”很难,而富人想进天国就像把骆驼穿过针眼还难,但是今天的情形却不同。无法或无意赚取足够多的财富的人,不管自我标榜多么清高,多么不在乎,在今天这样的话语氛围里,几乎都只能被贴上“失败者”的标签。有人敢轻视金钱?那一定是仇富,酸葡萄。能够自立、拥有自尊就算不错?典型的阿Q心理。小日子过得安稳也能叫成功?开什么玩笑! 成功概念正在被富人们修改,而要实现成功概念的意义偷渡,富人自身是孤掌难鸣的。他人的意向很重要。一个歌星如果没有成千上万名疯狂尖叫的拥趸,他根本无法牛气冲天。富人膨胀为“成功人士”,又通过广告传媒锁定为一个最具渗透性和诱惑力的价值符号,是因为符号背后有无数双渴欲的眼睛。太多的人参与到了那个“致富即成功”的神话建构中。只要你对有钱人流露出羡妒的眼神,只要你哀叹自己不够富有的现状,也就在帮助富人建立他们“成功人士”的骄傲感,也就进一步使自己沦落到失败者的境地。 然而说到底,所谓的“成功人士”不过是一种身份修辞术的产物罢了,就像化妆,打扮得再光彩照人也只是在场面上给人看看的,卸妆以后终究会露出粗俗平庸的本来面目。“成功”这个概念本来就是朴素的,它绝不专属于化装舞会里的虚荣皇后、名利战场上的得意赢家。那些精于“聚财之术”却无意于“散财之道”的富人,已经得到了太多的宠爱和骄纵。然而,网语说得好,“出来混,总是要还的”,被过度透支的羡慕和尊崇也是会追回的。当价值的迷雾散去,人们回过味儿来,成功可能会回到更接近其本义的位置上,就像那个英文单词fulfillment:在努力之后获得圆满感、实现感。如此,向往成功就会从心底里尊重劳动,即使那劳动非常卑微;就会尊重创造,即使那创造未必能够致富;就会尊重自由,即使自由的代价是一无所有。 成功的误区 误区一:成功就是要成为人上人,拥有地位和金钱。 事实上,这只是成功的副产品,而不应该是主要目标。任何时代,总是少数人在社会的最顶层,但这并不意味着绝大多数人没有机会得到幸福,获得成功。对一个成熟的人来说,相对于外在的金钱和地位,最大的财富应该是内心的充实和自信,这种幸福的感觉来源于做自己喜欢的事情,与喜欢的人在一起,过自己适合也自得的生活。我始终认为,人与人之间,没有高低贵贱之分,只有人格高低与否和幸福感饱满与否的区别。 误区二:成功要靠自己。 这话只说对了一半。通往伟大的路是跟别人一起走的,在这个“合作为王”的时代,一个善于与人合作的人,才能得到他人的支援,得到他人的启发,进而与他人共创良好的组织氛围,这种氛围将有助于组织和个人的成长。 误区三:越勤奋,越成功。 有学者说,“懒人”更容易成功,这话并不是没有道理。勤奋当然是需要的,但更重要的是,要勤奋在正确的地方。换句话说,成功的关键是做正确的事情。毕竟,人的时间和精力是有限的,如果让无关成功的人和事牵扯了太多精力,就会离属于自己的成功越来越远。许多时候,与其急着赶路,不如静下来想想“方向”。

成功的标准是怎么?

在一定意义上,成功的标准是从客观公正的评价和真实的收获得来的.
希望采纳

成功的标准是怎样的?…

成功在每个心里都有不一样的标准!但家庭幸福乃成功的至高!
麻烦采纳,谢谢!

成功的标准是什么?如何才能成功?

竹子的答案:成功是一种状态.没有固定的标准.没有永恒的十全十美的成功人士,没有永远的成功。多少成功人士因为种种原因有时又失败了,又有多少人士失败了跌到了又重新站起来了。因此对成功的人,对成功的事各人看法不一.每个人的衡量标准不同,有的人认为成功一定是要完成某项大业绩.,当大官,赚大钱,获大奖.有的人认为成功的人既要事业有成,又要家庭美满.因此成功就很困难.很遥远,也很难实现.我的看法是你对成功的设定.一个较为客观设定,一旦努力了,这个设定实现了就是有了成功经历的人.就是成功一次了。如,我参加一项运动,我为它设定目标是第几名.目标完成了.这次就是成功的.再如我要去完成一项任务,我努力了我完成了,我这一次就是成功的人了.,因此成功是在心里,在自己的策划和努力中.在自己辛苦的阅历中。处处有小成功,月积日累大成功也有期可待,你也就可以是一时一事的成功人士!我的看法:人人都可以期盼成功,人人都可以努力成功,人人都可以有过成功,一切在于你的需求,你的目标,你的努力。祝心想事成!需要沟通再联络.
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现代专案成功的标准是什么?

转载以下资料供参考

实施专案成功的标准包括几个层面的内容,可分别解释为通用标准、显性标准和隐性标准。

通用标准

笔者引申物流的管理理念,把这个通用标准定义为:把正确的产品或服务、以正确的形态、在正确的时间、按恰当的质量、以恰当的成本、在正确的地点、交付给正确的使用者、达到恰当的客户满意度、获得到恰当的收益。

这个通用标准,也可称之为9R标准,因为其中的正确和恰当,都可以以“Right”来表示。在这个标准中,关键在于对“恰当”的客户满意度的理解和把握。现代新专案管理中有一个基本特点,就是要以客户为中心,确保客户的满意度。而实际上,客户是永远不会完全满意的,绝对的满意也是没有的,即便最后的验收报告是“一致通过,非常满意”,其实还是有不少的问题没有放到台面上,从90%的满意度到95%度的满意可能要我们付出巨大的投入,更不要说100%。

所以,实施专案管理中一定需要把握到客户的底线,至少要让客户基本满意,并适度超越达到恰当的满意度,从而也使得专案的成本、进度、质量都能控制在恰当的水平内。从这个角度出发,客户满意度、专案成功度都是个相对的概念,关键在于双方责任人对其的把握和共识达成。当然,这并不是说客户满意度是完全不控的,合作双方也可通过标准控制文件的方式来辅助解决。

显性标准

对公司,专案基本按计划实施、费用整体上控制在合理范围、专案正常上线并验收、按合同收到客户的所有支付款项。

对客户,专案在预算的时间、费用范围内,达成预期的立专案标,系统功能全部上线并顺利接收,系统开始发挥出管理效力,使用者比较满意。

隐性标准

对公司,实施团队得到有效锻炼、队伍保持相对稳定;智慧财产权得到有效积累和保护,专案实施和管理经验得到整理和传播;客户在业界主动或附带替我们宣传,为公司赢得良好口碑;或直接配合充当样版客户,促进其它专案签单。

同时,营销队伍和实施队伍与客户形成了良好的关系,客户能主动追加后期产品或服务合同。这一点非常关键,否则即便是专案合同款全部都拿回来了,专案也有模有样地关闭了,而客户拒绝以后和我们继续合作,等于大家只做了一锤子的买卖,这个客户丢掉了。这样,这个专案从隐性的标准看也是失败的。从这个角度讲,专案的实施过程,如同营销过程一样,其实也是个客户关系管理的过程,目的都是要和客户建立起长期的互利协作关系,从而让客户给自己带来持续的利润贡献。与之相对应,实施专案经理如果没有这个大局观和营销观,从根本上而言都是不称职的。

对客户,专案实施维护团队得到锻炼,理解并消化资讯系统的基本逻辑,能够部分或全部接收后续专案维护工作,专案文件得到有效整理;公司管理流程得到有效梳理和规范,企业管理系统的理念和系统思维深入人心,各级管理人员能自觉运用系统逻辑分析并解决实际运用问题;企业资讯化水平和管理水平得到有效提升。

必要条件

专案实施成功的必要条件,可总结为:恰当的产品+合格的专案经理+正确的专案管理,对于后者,可以引用专案管理的4×9矩阵来对照落实。

企业整合成功的标准是什么

利润翻四番,人员少两成,部门少一半,企业文化挺进全球化;

改革开放成功的标准是什么?

主要目标已经达成!可是现在还没完全达成目标,所以暂时来说改革开放还不算是成功!只能算是基本成功!

假体隆胸成功的标准是什么?

这个标准可以分为两种。一种是基本要求:两乳高低、大小基本对称;没有发生假体移位或者明显不对称的情况。而高标准的成功手术则是自然美观、抚摸无异物感, *** 位置美观、有漂亮的 *** ;与锁骨的相对位置美观自然。 假体隆胸手术的效果取决于医生的医学水平,也取决于医生和受术者的审美。而术后弹性和韧度与选择的假体材料有关系。隆胸手术技术很成熟,所以会做隆胸手术的医生很多,但是真正把隆胸手术做到顶尖水平的人却不多。你可以看一下济南顾思远的整容日记,她的隆胸手术是比较成功的,可以参考一下,希望对你有帮助

你觉得衡量成功的标准是什么

每个人都有自己的标准~
我觉得是 这一天活的开心 你就成功了

不知道做人成功的标准是什么

成功就是达成所设定的目标。成功是一种积极的感觉,它是人达到自己理想之后一种自信的状态和一种满足的感觉!每个人对于成功的定义是各不相同的!而到达成功的方法只有一个,那就是先学会付出常人所不能付出的东西!

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