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正常办离职手续单位不批？可以找劳动局解决吗？
我今天去找单位辞职，单位不批，合同上也有说明证据补充：合同上有这一项·
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其他回答
第1个回答 2013-10-31
可以向劳动部门投诉。
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辞职不批可以找劳动局吗
答：
辞职不批是可以找劳动局的
。劳动者按照正常流程辞职是不需要用人单位批准的。辞职的方式分别有：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单...
辞职
公司
不批准
,
找劳动局
有用么
答：
辞职不需要公司批准，只需要通知公司即可
。如果该用人单位拖欠劳动者工资或不办理离职手续，可以找劳动局劳动监察投诉或申请劳动仲裁。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补...
辞职不批可以找劳动局吗
答：
劳动者辞职，用人单位不批准的，
劳动者是可以向当地的劳动部门进行投诉的
，劳动者最好通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
辞工
不批找劳动局可以解决吗
答：
法律分析：可以找劳动局
。员工辞职只要提前一个月通知单位即可，并且离职手续办好5日内，单位必须结清本人的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前...
工厂
辞职不批去劳动局
会受理吗
答：
会受理的,如果不受理你就让他写个证明给你,或者在你的书面投诉书上签名,将他一起告!怕什么!或者你到工资拖欠办去也行!你告诉他们你没有
离职
,只想拿回你应得的工资,按劳动法规定,如果用人
单位
拖欠工资,劳动者可以随时
提出辞职的
,如果
劳动局
一定要要,你可以马上申请辞职,工厂
不批
也得批!
辞工
不批找劳动局可以解决吗
答：
【法律分析】：可以。辞职不需要公司
批准
，只需要员工提前三十天通知用人
单位离职
的，如果三十天后用人
单位不
允许辞职的，是属于违反劳动合同法的行为。如果该用人单位拖欠劳动者工资或不
办理离职手续
，
可以找劳动局
劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动...
离职不批可以
打
劳动局
电话吗
答：
法律分析：
劳动局
会管的，但前提是要在
辞职
前一个月以书面形式向所在公司交辞职报告，如果不满足这个条件公司
不批
是合法的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人
单位
与劳动者应当履行...
不给
辞职找劳动局
有用
吗?
答：
不给
辞职找劳动局
是有用的。因为辞职这件事情是员工的正常权利。所以说整个公司不允许
辞职的
话，
找劳动局能够
很好的
解决
这样的问题。
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