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事业单位薪级级别对照表怎样对照
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第1个回答 2016-09-19
相似回答
事业单位
岗位工资和
薪级对照
答:
-
薪级:设置60级,从1级335元至60级7814元。2. 工勤技能岗 - 薪级:设置40级,从1级275元至40级2447元
。以上是事业单位岗位工资和薪级对照的详细信息。
事业
编工资
级别
档次表
答:
事业
编工资
级别
档次:各专业技术岗位的起点
薪级
分别为:一级岗位39级,二至四级岗位25级,五至七级岗位16级,八至十级岗位9级,十一至十二级岗位5级,十三级岗位1级。各管理岗位的起点薪级分别为:一级岗位46级,二级岗位39级,三级岗位31级,四级岗位26级,五级岗位21级,六级岗位17级,七级岗位12...
事业
编工资
级别
档次表
答:
一、基本工资:
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元
;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待
;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;...
薪级工资
怎么
算,
如何
套改?
事业单位薪级
工资
对照表
,一图看懂!
答:
一、管理岗
薪级对照
从办事员到正部级,管理岗位的晋升之路清晰可见。以2006年套改为例,不同
级别
的薪级工资标准如下:...管理岗位的薪级变动不仅仅基于职务晋升,年度考核达标也能逐年增加薪级,形成工龄工资的递增。二、技术岗薪级对照 技术岗,如技术员到高级工程师,每晋升一级,薪级工资也有相应的调整...
事业单位
工资标准及
薪级对照表
2022
答:
一、基本工资:办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待
;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限...
事业单位
技术职称
等级
工资
对照表
答:
十级工资标准为680元,十一级工资标准为620元,十二级工资标准为590元,十三级工资标准为550元。各专业技术岗位的起点
薪级
分别为:一级岗位39级,二至四级岗位25级,五至七级岗位16级,八至十级岗位9级,十一至十二级岗位5级,十三级岗位1级。以上是【
事业单位
技术职称
等级
工资
对照表
】的全部解答。
2022年
事业单位
工资标准表(最新)
答:
事业单位
薪资构成 基本工资:1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位
等级对应
一个工资标准。2、
薪级
工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,...
级别
工资档次
对照表
答:
县处级正职830元/月;县处级副职640元/月等。公务员工资套改
等级标准对照表
是2006年7月开始实施的最新公务员、
事业单位
人员套改工资表、标准对照表等资料软件大集合。事业单位工资制度改革,将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、
薪级
工资、绩效工资和津贴补贴四部分。
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