88问答网
所有问题
管理人员与一般管理人员的根本区别是什么
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2024-03-22
管理人员需要协调他人的努力以实现组织目标。
管理人员是从事具体工作的基层管理者,而管理人员则是指挥、带领、引导、鼓励部下为实现目标而努力工作的领导者,其主要职责是协调他人的工作活动,实现组织目标,故管理人员与管理人员的根本区别在于管理人员需要协调他人的努力以实现组织目标。
相似回答
管理人员与一般人员的根本区别是
答:
就是管理与被
管理的区别
。
管理人员与一般
工作
人员的根本区别
在于
答:
管理人员与一般工作人员最大的区别是他们的职责范围有所不一样
,管理人员必须要发挥自己管理的能力,才能达到更好的管理效果。
管理人员与一般
工作
人员的区别是
答:
管理人员与一般工作人员的区别是需要协助他人的努力以实现组织目标
。管理人员是指在组织中行使管理职能、指挥或协调他人完成具体任务的人,其工作绩效的好坏直接关系着组织的成败兴衰。按其所处的管理层次可分为高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员。按其所从事管理工作的领域及专业不同,可以分为综合管...
管理
者与普通人
的区别
答:
这四点是每层管理都要做的内容,也是上中下层管理者工作的主要内容。而一般的工作人员是在取得任务之后,凭借自己的理解、智慧去完成任务。因而,
管理人员与一般
工作
人员的根本区别
就在于管理人员需要去管理他人,兼顾他人的工作,协调各项工作,而员工只需要做到自我管理。
管理人员与一般
员工
的差别是什么
?工作方式、计划、执行、责任、等方面...
答:
管理人员的
工作方式更具全面性,条理清晰,做事有计划,站位高,执行力强,有责任心,敢于承担责任,格局大,勇于创新,善于发现问题并有解决问题的能力。有较强的学习能力和自我约束力。
管理
者工作是怎样随着他在组织中的等级変化的
答:
直接指挥和监督现场作业活动,保证各项任务的有效完成.
不同管理人员
在行使管理基本职能时的侧重点不同。2、高层管理者同基层管理者在执行管理职能上
的区别
:
一般
而言,高层管理人员花在组织和控制工作上的时间要比基层管理人员多,而基层管理人员花在领导工作上的时间要比高层管理人员多。
寻常所谓的
管理人员
,是指
的什么
?
答:
标导向感和结果导向感。结果导向也是目标导向,这是优秀管理者最突出的思维特征。
管理是
为了实现目标,是一个团队或组织的目标。没有达到预期目标的管理者一定不是好的管理者,优秀的管理者一定是目标意识很强的人。结果导向意识是从最终开始,关注和关注目标和结果,将团队或组织的核心资源和战略指向目标...
管理人员
包含哪些
答:
问题一:企业经营管理人员都包括哪些人 根据经营行业和企业规模的不,
管理人员的
配置也
不同
,但
一般
都有总经理,财务经理,人事部经理,业务部经理(或者主管) 问题二:公司管理人员包括哪些? 看企业的性质类型才制订的 问题三:企业管理人员包括哪些人 企业
管理人员是
指在组织中行使管理职能、指挥或协调他人完成具体任务的...
大家正在搜
在现代管理理论中,领导是()
关于管理的组织职能说法错误的是
主管人员可以采用的强化类型有
几乎与他的领导职能无关
管理科学学派的特点有
管理的基本原理有
泰罗科学管理理论的理论要点包括
简述管理的概念及主要职能
属于典型管理方式的是