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当年的年终奖推迟到第二年发,到第二年的年终奖又按时发。这样一年就有两次年终奖。怎么报税?如果第二
年终奖按工资所得税报的话。要多缴很多税。可是推迟发放年终奖是公司的问题。而且不是所有人都推迟。
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其他回答
第1个回答 2016-01-22
这要多交不少钱了,和公司商量下,应该公司给出多出来的部分,必进是公司的责任导致的
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第2个回答 2016-01-22
这个是完全不合理的
可以和公司进行一个协商解决
相似回答
有些公司
年终奖
要
到第二年
才发清算不算违法
答:
年终奖到第二年发
不违法。按照《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条规定,企业工资分配遵循按劳分配原则,实行同工同酬和最低工资保护,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。年终奖不是劳动合同约定的需要按时发放的工资报酬
,年终奖
分配办法以及发...
我来公司三年了
,第一年
没发
年终奖,第二年发
一个月的工资做年终奖,第三...
答:
一般来说
年终奖
是和公司当年整体经营情况挂钩的,属于一次性的奖励,没有延续性。你就是现在提了,也没有意义,谁能保证公司今年的运营能否达到老板的预期?倒是在适当的时候,向领导提出增加工资的要求是可行的。这个时机要选择好,诸如某项大工程完工后、得到奖金后都是比较好的 个人建议仅供参考 祝好...
年终奖
要在
第二年的
农历正月完才
发这样
合理吗
答:
合理! 一般情况下,劳动者无权要求单位发放
年终奖
。 奖金是用人单位根据企业效益为嘉奖突出的贡献和业绩而发放的特殊的薪资。奖金发放属于用人单位的自主权,即单位可以自行决定发不发奖金,发奖金的条件和标准。 国家规定用人单位必须按照劳动合同的约定发放工资,但没有规定必须发放奖金。年终奖一般是由单...
怎么看待一家次年6月发
年终奖
的公司?你对年终奖的看法是什么?_百度...
答:
所谓
年终奖,
单从字面来理解,是因为公司经营效益好,公司为了感谢员工的对公司的贡献,愿意拿出一部分利润来作为对员工的奖励。看待一家次年6月发年终奖的公司公司出于何种原因,比如说:担心人员跳槽,财务上的决算时间安排,这些问题,相对企业管理者来说,略作调整,都不是问题。问题是这家公司,缺失...
有没有那间公司
年终奖到第二年
中才发
答:
有的,上海安硕信息技术股份有限公司
,年终奖
一般都是
到第二年
年中才发
...公司发了一个月
的年终奖,
等我
第二年
工作满
一年
了,结果只发了半个月...
答:
那是因为跟据公司效益,每年的收入不等造成
的年终奖
不等。仅供参考!
我们公司
的年终奖
都是
第二年的
1月才核算和发放,咋作账务处理
答:
……12月先计提,借:损益-工资;贷:应付职工薪酬-工资。当期工资应该在当期损益中体现。2月实际发放时原路冲回计提的金额,并按照实际发放
的年终奖
计提:借:损益-工资(实际);贷:应付职工薪酬-工资(实际),借:应付职工薪酬-工资(实际);贷:银行存款(实际)。这应该是比较规范的做法。
年终奖
要
到第二年
五月才发
答:
法律主观:
年终奖
一般是在年底的时候发的。具体的发放时间由用人单位决定,并不是法律强制性规定的,因为发放年终奖不是用人单位的法定义务,属于一种福利,由用人单位自主决定支付年终奖的时间。
大家正在搜
第一年有年终奖第二年还有吗
年终奖当年计提 第二年发放个税
次年发放的年终奖算哪年的
年终奖平摊到第二年全年工资
年终奖当年计提次年发
发放上年度年终奖怎么交税
年终奖第二年发放
年终奖第二年才发
毕业第二年年终奖有3万吗
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