行政事业单位由大平台财政直接支付发放的工资(代扣住房公积金)的分录应该怎么做?

求详解,拿到财政直接支付的到帐通知书后该怎么做?比如岗位工资1000 薪级工资500 绩效工资 2500 住房公积金200 应发:4200 实发:4000分录是怎样的? 新人一枚求带带,谢谢了!

第1个回答  推荐于2017-11-26
行政单位按照新的《行政单位会计制度》(财库[2013]218号),以工资总额记账(住房公积金财政部门统一代扣统一缴住房公积金管理部门,单位在做账时应作为工资和财政拨款的组成部分):
借:经费支出—基本支出—财政拨款支出—工资福利支出—基本工资4200
贷:财政拨款收入—基本支出拨款—人员经费4200
事业单位按照《事业单位会计制度》(财会[2012]22号)做账,
借:事业支出—基本支出—财政补助支出—工资福利支出—基本工资4200
贷:财政补助收入—基本支出—人员经费4200追问

2201 应付职工薪酬 从应付职工薪酬中代扣代缴社会保险费和住房公积金,按照代扣代缴的金额,借记本科目(工资),贷记“其他应付款”科目。
(三)缴纳单位为职工承担的社会保险费和住房公积金时,借记本科目(社会保险费、住房公积金),贷记 “财政拨款收入”、“零余额账户用款额度”、“银行存款”等科目。
五、本科目期末贷方余额,反映行政单位应付未付的职工薪酬。这样看来不是需要做几笔分录吗?

追答

财政直接统发工资与单位先预提再发工资帐务处理不同,直接发放不用“应付职工薪酬”科目,直接在单位账上列收列支,只做一笔分录。

追问

谢谢了!

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第2个回答  2014-03-17
工资分录最难了,需要四步,我明天再告诉你吧追问

怎么做呢?

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