领导要把我调到别的地方去,主管不想让我走,怎么办

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第1个回答 2014-06-10

这要考虑对自己的前途会怎样

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老板想把我调到公司总部,但是上司不让我走怎么办?答：你就不要参与沟通了。毕竟你上司跟老板相比的话，肯定老板的权利更大一些，两个都是你的领导，你得罪谁都不好，干脆让他们自己得出个结论吧。这种情况下，我不清楚你上司是出于什么原因不让你走。但是相信他肯定也是认可你的能力，并且感觉你人还不错，所以才想着让你留在这里。但是你要知道，老板比...

领导把我调到别处上班说是只调一个月可一调就调了三个月这好不容易...答：这个你要看是不是领导本来就不想要你继续干下去了，刚好你要是不同意的话就直接辞职了，所以你可以请领导吃下饭，好好聊下看看领导的想法。

求人解答一下我的问题:我所在单位的领导十分不想让我在这里做,一直想把...答：忍一忍，他不可能是一辈子的领导，关键是要做好本职工作，领导的岗位是经常换的，做好了本职工作才能有资本，或许下一任领导就喜欢你了，要有发展的眼光，另外你喜欢你的工作吗？如果喜欢就努力，不喜欢就换一换

老板把我调到其他部门了该怎么办答：1.找到自身原因当你的老板想要把你调离原来的岗位时，可能是因为你的工作效率不高或者是你的性格不怎么适合这个岗位。换位思考一下，如果你是老板，你会选择把一个工作能力强的员工调到其他的岗位吗？所以，当我们面临老板对我们的调岗要求的时候，我们的第一反应并不是去找老板，向他表示你的不满。

领导说想调我去别的部门,怎么办啊?答：如果你的领导想调你去别的部门，你需要先了解一下调动的原因和目的。如果是因为公司战略需要或者部门重组等原因，那么你需要尊重领导的决定，积极配合调动，并在新的部门中努力工作，争取取得更好的成绩。但如果你对领导的决定有异议，或者调动对你的职业发展没有帮助，那么你可以在适当的时候向领导提出...

领导想把我调到别的部门去,怎么办呢?答：如果是公司需要有人到你不想去的岗位，并不是领导个人想要将你边缘化，这个时候你的语气要委婉但态度要坚定。我会通过这种方式表明自己很喜欢现在这个岗位不想去其他岗位。我会让领导感受到你坚定的态度，领导通常不会刻意为难你。而且在这种情况下，领导通常不会只找你一个人谈话，而会找多个人谈话，...

公司领导把我调到其他岗位,我该怎么办答：反正不管如何，遇到调岗，是比较正常的，要有心理准备。也要能理解。因为也许当你哪天走上领导岗位之后，你也会对下面的人进行调岗。二、遇到调岗怎么办 1、如果你不想调岗，你就直接和领导聊吧，告诉他情况。一般而言，领导也是能商量的。2、如果商量的结果是不行，那只能被动接受了。三、总结...

...前段时间公司的调令都下来了,但是我们部门领导不放我走答：你可以和部门领导沟通下，他不放你走意思是什么，是你对这个部门很重要吗，如果是你可以提出你的想法，在本部门是否有你发展空间，他对你到底有什么想法，你知道了才可以应对。如果他既不看重你，也不放你走，那你就要想办法离开。

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