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我是一个县级市公开招聘的事业单位工作人,政府人事局给我们开局了行政介绍信,工资什么都是全额财供的。
但是我们没有财政局的工资卡,其他的医疗待遇都有,但是心里就是没有底,这算不算有编制的正式人员啊?
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其他回答
第1个回答 2015-02-05
您好,中公教育为您服务。
事业单位招聘多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施。
目前尚无全国招考,多为全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发公告招考。录用后是事业单位编制,须参加公务员考试并被录用后,方可转为公务员编制
祝您工作顺利。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
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第2个回答 2011-04-13
算正式的,可能是你们县超编进人了,等等就有编制了
第3个回答 2011-03-29
你问问和你处得比较好的同事啊,要不直接去问管人事的。
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市人事局
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,人事局
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市人事局
流动调配与就业指导科,开具
行政介绍信,
再凭增人计划和行政介绍信到
人事局工资
科办理工资套改或转移手续。
事业单位
入编需要什么流程
答:
1.
招聘单位
填报《
事业单位公开招聘
人员编制使用计划申报表》;2.市编办审批;3.
市人事局
办理招考及聘用审批手续;4.招聘单位填报《事业单位编制使用申请表》;5.原单位或主管部门开具
行政介绍信
(新参加工作人员除外);6.市编办审核;7.办理入编手续。事业单位签订聘用合同经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,...
事业单位
编制人员
人事
调动需要什么程序?
答:
和《发档通知单》到学校档案馆办理调档手续 5.申请人凭正式调令到人事科领取《离校手续办理传递单》,到所在单位及相应部门办理手续,并按照学校有关政策和合同有关内容,结清有关费用 6.申请人将《离校手续办理传递单》交回人事科 7.劳资科办理工资关系
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、人事科办理行政关系介绍信。
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