和领导下了业绩军令状，完不成该怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

倘若你真的累了你可以请年假或事假，让自己放松一下。顺便重新定位一下自己！你是喜欢这个公司还有这份工作，还是你对这份工作根本都没有兴趣。那么你可以另谋高就。因业务不熟悉，导致公司安排的工作不能按时完成，大多数新入职的员工都面临过这种情况，特别是刚毕业的学生，你会发现工作和学习过的很多东西都是不一样的。

完不成分是你的能力问题还是工作量太大问题！如果同样的工作！别人能够完成！你却完成不了，你就危险了。很多企业一般就考虑换人了。

每天都有干不完的事情，忙忙碌碌一天，累死累活还是很多公司没有做完，很多人想自己这么累效率怎么就不高呢？首先，你要理解你的小部门或者团队的年度或者短期目标是什么以及实现这个计划或目标的各个步骤的时间节点是什么。公司安排的工作完不成的原因是什么，是对业务的不熟悉还是公司安排的任务太重，如果公司安排的任务太重，无论怎么样在正常工作时间都完不成，可以向公司提意见。

向领导如实反映情况，请求支援。因为如果你工作量大，不想加班，最后任务完不成的话，也许会造成更大的损失。但是你向领导反映的时候，不要说自己不想加班，就单说描述任务多，需要加派人手就行。

这就是典型的精致的利己主义者。在这种生态下，老实能干的人确实是干得多，得到的少，提升最无望的。反而会吹牛拍马溜须与背后有背景的人干得少，而得利最多，提升最快。作为领导来说，是要讲究一定的管理艺术，不论是在提拔人选，还是在安排工作上，都会有自已的一些方法与手段。

Answer 2

我个人认为间和领导下了军令状，就要努力去完成，即使完不成，也要努力把失败降低到最低，然后和领导说明完不成情况，还是要积极努力去补救。

Answer 3

个人觉得既然已经立下了军令状，就需要期无杂念勇往直前去努力奋斗，直到最后的结果出来再去考虑应该怎么做

Answer 4

既然已经承诺必须完成，并且已经下了军令状，如果完成不了也没的台阶下，那就可以辞职不干了。

Answer 5

当然是应该按照军令状当中所写的惩罚来执行，既然敢下军令状，就应该勇于承担责任，而不是逃避。