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找工作中的五险一金是指什么?它们保障的范围是什么?
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第1个回答 2020-02-01
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
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找工作
时候,求职者都会问给不给缴五险一金,
五险一金指的是什么?
答:
在国家规定上讲,
五险一金是指用人单位给与劳动者的集中化保障性工资待遇
,包括了
社会养老保险
,医保,失业保险,工伤保险,生育险,加上公积金。社会养老保险说白了,就是为了之后年龄大了,留着一个确保,是通过用人单位和员工一起交纳基本上养老保险金,不过是要退休了才可以领。医保也很好了解,也由...
什么工作
有
五险一金?
视频时间 00:54
找工作
时说
的五险一金是什么
意思
答:
找工作时公司说的五险一金是指社会养老保险、社会医疗保险、社会工伤保险、社会生育保险、社会失业保险和住房公积金
。
其中五险也被称之为社保
,是公司为保障在职员工享有国家政策而为其缴纳的保险。缴纳社保的员工生病住院、受工伤、生产、被迫失业时,都可以享受一定金额的报销和津贴。而住房公积金是企业与员...
五险一金的
内容
是什么
意思
答:
保险内容范围限于劳动风险中的各种风险,不包括此外的财产、经济等风险
。(有些公司计算五险一金并不是按照员工实际工资,而是另外设置基数计算缴纳的)编辑本段项目内容A
养老保险
养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后,从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。国有企业、集体企业、外商投资...
工作
时候需要买的5险
是指
哪五种保险?
答:
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括
养老保险
、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,
及住房公积金
。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出,将生育...
求职过程中,总能听到“
五险一金
”的说法,“五险一金”到底应该怎么缴纳...
答:
一、“五险一金”到底指的
是什么?
现在很多的求职者在
找工作的
过程当中,会特别注意去查看自己应聘的单位是否给员工缴纳五险一金,如果说没有缴纳
五险一金的
话,可能很多人都不会去考虑这家公司,
五险一金指的
是和我们大家生活息息相关的五种保险以及一种公积金,这五种保险分别是养老医疗...
五险一金是什么
意思?有什么作用?
答:
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括
养老保险
、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,
及住房公积金
。一、五险 1、养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位...
社保和
五险一金的
区别
是什么?
答:
1、社保是社会保险的简称,是指
养老保险
、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种,而五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及
住房公积金
,所以五险一金范围比社会保险广,可以说五险一金包含社保。社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分,社会保险是指国家通过立法...
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