闽江学院软件学院的师资力量

Question

如题所述

Answer 1

在师资建设上，软件学院采用优选劣汰的招聘制度，开展教学质量评估，实施反馈与交流机制，形成了一支理论课教师、实践指导教师和软件工程技术人员相互结合的师资队伍。其中，双师型教师已占到专业教师总数的50%以上。软件学院是全国软件工程骨干教师培训基地，荣获了2006年“微软IT合作院校”最佳师资培训奖。2007年，软件学院的计算机网络与软件开发教学团队被评为全省软件高职类唯一的省级教学团队。 在实践教学上，软件学院通过产学研相结合的模式，借鉴国内外软件企业在技术、培训等方面的经验，建立了闽江学院软件学院实训工程。该工程基于企业的开发背景来规划实训项目，通过校内实训和校外顶岗实训，让各专业的学生依照项目需要组成团队，在双师素质型教师的指导下，共同完成项目的需求分析与开发。
学院按照培养、引进、提高的思路，一方面在已有师资力量的基础上引进了一批具有中高级技术职称、有工程实践经验的人才充实教师队伍，另一方面通过有计划地安排中青年教师到大型IT企业挂职锻炼，参与各类项目开发等多种形式，建设“双师型”教师队伍。形成了一支以理论课教师、实践指导教师和软件工程技术人员相互结合的强有力的实践教学指导队伍。同时学院已建立了教师培训和继续教育制度，鼓励扶持教师特别是中青年教师进修提高。每年寒暑假期间，学院都选派骨干教师参加认证培训，保证全部教授认证课程的教师都通过相关的专业培训。学院现有专任教师112名,其中高级职称人数达30%，硕士以上学历达到30%，双师型教师达到50%以上,学院是全国软件工程骨干教师培训基地、荣获2006年“微软IT合校作院”最佳师资培训奖，学院获“微软院校课程银牌教师”称号的人数占全国获奖教师总数的三分之一，计算机网络与软件开发教学团队被评为福建省软件高职类唯一的省级教学团队。

Answer 2

最重要还是靠自己 师资说实话不怎么 来大学学生都没什么心思读书 整天玩