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国家法定陪产假是多少天
如题所述
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第1个回答 2013-08-22
这个不是法律规定的,这是由公司和你自己约定的,每个公司都不一样
你可以在你的劳动合同上看下,也可以去询问你们老板,一般都是3天,也有长一点的
第2个回答 2013-08-22
10个月吧
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陪产假法定多少天
答:
国家法定陪产假是享受15天的产假
,陪产假即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。男二十五周岁、女二十三周岁以上初婚的为晚婚;已婚妇女晚婚后生育或者二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。实行晚婚、晚育的夫妻双方,享受下面的优待:国家工作人员和企业事业...
陪产假法定多少天
答:
最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天
。现在全国29省明确陪产的假期限了,数据显示出最短的7天,最长的则有1个月之久,同时也是明确休假期间多数地区明确工资奖金照发。统计发现,目前,除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,明确了本地的陪产假(部...
法定陪产假
期
多少天
?
答:
法律分析:符合法律、法规生育子女的夫妻,
女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假
。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。女职工生育享受不少于九十天的产假。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者...
陪产假多少天
2023年新规定
答:
陪产假多少天2023年新规定,要根据具体情况而定。现在全国多省明确陪产的假期限了,
数据显示出最短的7天,最长的则有1个月之久
,同时也是明确休假期间多数地区明确工资奖金照发。目前,陪产假最短的为天津、山东两地,为
7天;其次是上海,为10天
。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、...
陪产假国家
规定
多少天
答:
中国《劳动法》规定,男性职工有权利享受陪产假,与妻子生育的第一胎可以休5天带薪假期,从第二胎开始则为3天带薪假期。此外,不同地区和企业也可能会根据实际情况制定更为优惠的政策。
陪产假是
指在妻子分娩时,男方享有的休假权利,以便在家中照顾母子。中国法律规定男性职工具备享受陪产假的权利。在新...
陪产假多少天
?
答:
陪护假是
5天独生子女父母一方年满60周岁的,独生子女每年(从其父母一方满60周岁起按照周年计算)享受5天陪护父母假,不包含
国家法定
节假日、休息日、职业假。独生子女每年享受的陪护假应当在当年内使用,不能结转到下一年使用,可以一次性使用,也可以分次使用。陪护假期间的工资、奖金和其他福利待遇由...
国家
规定
陪产假
期
是多少天
答:
法律分析:一般来说,十五天陪产假比较常见。陪产假在《劳动法》中没有明确规定,一般都规定于各省市的《人口与计划生育条例》中,其性质为各地政府发布的地方法规,每个地方的陪产假天数都是不一样,最少是
7天
,最长的大概可以放1个月,主要看每个地方的颁发的生育政策。一般在男方的陪产、护理假方面...
陪产假法定多少天
答:
国家的产假为98天。但对于陪产假而言,我国目前没有法律对此进行明确规定。关于陪产假的固定基本都见于各地的计划生育条例中,多数地区的陪产假为
15天
。男二十五周岁、女二十三周岁以上初婚的为晚婚;已婚妇女晚婚后生育或者二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。实行晚婚、晚育的夫妻双方,享受下面的优待:...
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