保安有案底被公司辞退应该一次性结清工资么?

如题所述

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第1个回答 2022-07-06

应该一次性结清工资
但不会是当日!!!
一次性结清工资

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被辞退工资可以一次性结清吗?还有什么权益可以拿?答：被辞退时，工资可以一次性结清吗？对于这个问题，答案是肯定的，因为相关的法律法规对此有着严格的规定。根据《工资支付暂行规定》中对于发生劳动关系双方依法解除或终止劳动合同情形时的要求，用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资。这就给了我们广大的打工人一个启示，那就是必须在离职当...

被公司辞退能要求一次性结清工资吗答：员工被单位辞退，是可以在解除劳动关系时要求单位结清工资的。否则是可以向劳动监察大队投诉维权的。依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害...

老板把员工辞退工资一次性结算吗?答：辞退员工的时候工资理论上是需要一次性结算清楚的，因为在《工资支付暂行规定》当中也要求用人单位必须要在终止劳动合同的时候，一次性结清员工所有的工资，如果用人单位不结算工资，或者说结算的工资跟实际情况不符的，可以到劳动局投诉。法律依据：《中华人民共和国工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法...

被辞退后工资应该多久结清答：用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。一般员工在被公司开除的时候，其应得的工资应当...

被辞退可以要求立即结清工资吗答：公司在辞退员工的同时一般应该立即发放工资的，准确点来说是在员工离职之前一次性给员工支付所有的工资，即便是因为员工自身的过错被辞退的，除非用人单位有证据证明员工的过错给公司造成了实质经济损失，否则不能无故克扣员工的工资。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动...

被公司辞退,工资可以立马结清吗答：需要立刻结清，拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》规定第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据我国《劳动合同法》规定第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（...

被公司辞退,我有权利要他立马结清工资吗答：劳动者有权要求公司在辞退时一次性结清工资。工资是用人单位依照法律法规的规定和劳动合同的约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定，用人单位依法解除合同的，位应当在解除合同时一次性结清工资，工资应当支付到离职之日止，一般应在3日内结清工资。劳动部...

无故辞退员工工资是否应该立马结清答：原则上公司在辞退员工的时候是需要马上结清工资的，因为法律制度明确规定，在解除劳动合同的时候用人单位需要一次性结算清楚所有的工资，而且，用人单位有正当理由的才能单方面辞退员工，违法辞退员工需要支付赔偿金。一、辞退员工是否需要马上结清工资? 公司辞退员工时，需要马上结清工资。《工资支付暂行...

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