1.可持续发展战略的核心是( )。
A.发展
B.减缓发展
C.实现资源永续利用
D.保持生态环境良好
2.公共管理以公共利益的实现为目标。在现实管理活动中，其基本内容可以概括为( )。
A.承担公共服务
B.管理公共活动
C.建设公共工程
D.提供公共物品
3.兴办各类公共事业造福于国民是政府( )职能的体现。
A.发展
B.服务
C.扶助
D.管制
4.程序化决策又被称为( )。
A.经验决策
B.科学决策
C.序贯决策
D.常规决策
5.“在层级组织中，每位员工都将晋升到自己不能胜任的阶层”指的是( )。
A.摩根原理
B.木桶理论
C.彼得原理
D.帕金森定律
「参考答案及解析」
1.【答案】A。解析：可持续发展的核心要求是发展。可持续发展的重要标志是资源的永续利用和良好的生态环境。实现可持续发展战略必须转变人与自然的关系。故本题答案选A。
2.【答案】A。解析：在公共管理的实现性上，公共利益的实现体现为公共服务的提供。因此，公共管理以公共利益的实现为基本目标;在实现管理活动中，是以公共服务的承担作为基本内容。公共管理对于公共服务的承担，包括对公共性事务的管理和公共产品的供给。故本题答案选A。
3.【答案】B。解析：服务职能，即通过兴办各类公共事业、直接造福于国民的职能。政府服务是典型的公共服务。故本题答案选B。
4.【答案】D。解析：程序性决策也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依、有章可循、有先例可参考的结构性较强、重复性的日常事务所进行的决策。故本题答案选D。
5.【答案】C。解析：彼得原理是指在层级组织里，每位员工都将晋升到自己不能胜任的阶层。这是因为，由于层级组织的结构性特性，无论一个人有多少聪明才智，有多么勤奋努力，总会有不能胜任的职位，而晋升是必然的，一直到不能胜任为止，更何况还存在许许多多不良组织病象。故本题答案选C。