第1个回答 2024-06-19
自主择业转业费的发放标准是职务工资、军衔（级别）工资和军队统一规定的津贴补贴的总和乘以（80%+增发%），再加上基础工资和军龄工资。综合来看，正连转业后的安置费应在十万到十二万之间。具体的数额会因兵种不同而有所差异，如海军、空军或边远艰苦地区会有所增加，例如特区还会有特区补助。选择转业的退役军人一次性退役金会减少，通常减少百分之六十左右，正连转业者应还有八万到九万左右，并且每年的4500元补助也会取消。住房补贴和保险已包含在一次退役金中。转业者可以领取工资到第二年的五月，即多半年工资，半年工资应在两万到三万之间。具体详情建议咨询军队安置转业部门。
军官退伍后的待遇因退伍方式不同而有所区别：
1. 计划安置：分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，其工资待遇不低于接收安置单位与其军队同等条件人员的标准，津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家有关规定执行。分配到企业的军队转业干部，其工资和福利按照国家和所在企业的规定执行。
2. 自主择业：团级职务和军龄满20年的营级职务军队转业干部的月退役金，按照本人转业时安置地同职务等级军队干部月职务、军衔（级别）工资和军队统一规定的津贴补贴为计发基数的80%与基础、军龄工资的全额之和计发。军龄满20年以上的，从第21年起，军龄每增加一年，增发月退役金计发基数的1%。
3. 复员：一般是一次性由部队发放复员费，一次性领取约1万/每年（兵龄），按照哪里来哪里去的原则，恢复到入伍前的身份。除此之外，军官退伍后还有退休待遇、住房补贴、社会保障等方面的待遇。
部队30年退休待遇如下：
1. 部队退休人员退休费标准为：军龄不满20年的，按85%计发，军龄（工龄）每满一年，提高一个百分点，荣立三等功，增加5%，最多不超过100%。您现在服役已经满30年，工资比例为95%，如果有三等功，工资比例可达到100%。
2. 如果转业或自主择业：转业后到地方安排工作，能否有职务暂不确定，工作清迟待遇还是按照部队级别发放，并且转业到地方后，按照地方工资标准套改工资，要比部队时少许多，而且地方工龄满35年，退休时可按照90%发放退休金，并且部队的三等功不增加百分比。如果选择自主择业，工资比例为80%，如果荣立二等功的，工资比例才能达到100%。
3. 办理退休手续后，如果移交地方，部队涨工资时，地方也会跟着涨，在医疗、福利待遇要比自主择业好的多。
【本文关联的相关法律依据】
《退役士兵安置条例》
第三十七条 由人民政府安排工作的退役士兵，服现役年限和符合本条例规定的待安排工作时间计算为工龄，享受所在单位同等条件人员的工资、福利待遇。
第三十八条 非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。