法人自愿赠送15%股份给员工，员工需要承担日后公司运营中相应的费用支出吗？

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法人只持有10%的股份,公司资金出现问题。法人需要承担法律责任吗?答：如果是仅仅公司经营不善出现的问题，法人代表只承担管理责任，公司是有限责任的，公司的债务不会涉及到法人代表的个人财产，但法人代表作为股东如果有出资不到位的情况，可能个人要承担责任。

我是公司法人占百分之五的股份,因拖欠员工工资仲裁,是法人承担责任吗...答：因拖欠员工工资仲裁，不是法人承担责任。根据相关法律法规，公司的法定代表人仅仅是处理公司事务的代理人，对公司的债务不承担责任，但是如果法定代表人是公司的股东，则需要以其认缴的出资额为限对公司承担责任。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量，将导致无输出（如涡街流量计）或输出信号被当作...

个人入股与公司入股的利弊答：对公司来说属于公司增资行为,公司增资的具体法律程序,要看该公司的性质.对于有限责任公司来讲,公司新增资本时,公司股东和公司股东以外的其他人均可以认缴出资,但公司股东有权优先认缴出资,并且公司股东以外的其他人是否能够认缴还受限于有限责任公司章程的规定.员工持股的弊端：一、股权激励容易产生公司与员工...

公司上市前卖给员工的股票,在3年后解禁卖出时需要缴纳20%的个人所得...答：公司上市前卖给员工的股票，在三年后解禁卖出时需要缴纳个人所得税。但是水果要根据应纳税所得额=(股票登记日股票市价+本批次解禁股票当日市价)÷2×本批次解禁股票份数-被激励对象实际支付的资金总额×(本批次解禁股票份数÷被激励对象获取的限制性股票总份数)计算。员工行权时，其从企业取得股票的实际...

什么是员工持股?答：1. 公司根据发展原需要，在内部员工持股总额中，可设置部分预留股份，以具备资格的新增员工认购。2. 预留股份由员工持股会借资金一次性购入，并负责管理和运作。3. 员工持股会偿还筹借资金本息的主要途径：预留股份每年所得红利；新增员工认购股份缴纳的股金；4. 新增员工认购股份按本规定有关条款规定，...

法人代表需要承担什么责任答：应当承担民事责任；3、以法人名义从事的经营活动，给他人造成经济损失的，法人也要承担民事责任；等等。《民法总则》第六十二条规定，法定代表人因执行职务造成他人损害的，由法人承担民事责任。法人承担民事责任后，依照法律或者法人章程的规定，可以向有过错的法定代表人追偿。

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员工入股协议书答：2、甲乙双方各自以其所占的实际股份(出资额)为限对共同投资承担责任。 3、甲乙双方共同出资形成的股份为甲乙双方的共有财产,由甲乙双方按其所持股份比例共同享有。 4、甲乙双方共同占有公司的股份转让后,甲乙双方有权按其各自所占股权(出资)比例取得相应财产。第五条利润分配时间及分配方式 1、净利润:是指在...

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