辞职可以直接找人事部，根据劳动合同法第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。根据该条法规中用人单位包括以下几种职位：
用人单位法人；
用人单位人事部负责人；
工作部门负责人或直接上级。
向以上三种职位的人提出离职申请都属于通知用人单位，另外，根据该条法规，需要注意的是：
试用期内，可口头申请或书面申请离职；
转正后，提出离职申请必须为书面申请，书面申请包括手写申请或电子邮件形式，也可在相关可以保存记录的聊天软件上提出。