铜仁市万山区2024年事业单位公开招聘工作人员简章

如题所述

第1个回答  2024-04-08


铜仁市万山区璀璨新篇,2024年事业单位招聘大幕即将拉开,26个优质岗位虚席以待,秉持公开、公平、择优的招聘理念,诚邀符合条件的精英加入。此次招聘由万山区委人才工作领导小组精心组织,全程按照发布公告、报名、考核、体检等有序进行。


招聘对象涵盖广泛,要求具备相关学历和专业背景,年龄、国籍、政治面貌、学历和服务经历等均需符合规定。特别关注的是,面向基层服务项目人员、高校毕业生退役军人等特定群体,他们将得到定向岗位的优先考虑。报名者需确保无犯罪记录,无违纪处分,并非在职人员或服务期内人员,否则将被排除在外。


报名通道将在“万山区人民政府网”公开发布,报名时间为2月26日至28日,1:3的报名比确保选拔的公平竞争。资格初审将在线进行,2月26日至29日,报考者需密切关注审核结果。通过初审后,务必在指定时间内完成缴费,逾期视为自动放弃资格。


3月25日至28日,笔试准考证将在线打印,笔试为闭卷考试,由区招聘办统一组织。考试内容依据贵州省人事考试信息网的2022版大纲,考生需全力以赴,笔试成绩将占据总成绩的60%。


资格复审按照1:3的比例进行,未达到比例的岗位,所有通过初审者将参与。复审需携带相关证件原件及复印件,如毕业证书、学位证书、服务证明等,未按规定时间提交完整材料者将丧失资格。通过复审的人员将进入面试环节,面试由区招聘办负责,40%的权重将由专业测试和结构化面试共同决定。

体检和考察环节,将根据1:1的比例进行,总成绩低于60分的将无缘接下来的环节。怀孕考生体检将在孕期结束后进行,确保公平公正。考察期间,未提交材料者将被视为自动放弃。


录用与聘用将公示无异议的人员确定为拟聘用人员,签订五年服务期限的聘用合同,试用期一年。招聘工作全程公开透明,接受广大公众的监督,任何违规行为将严肃处理。

最后,万山区委人才工作领导小组招聘工作办公室郑重提醒,本次招聘不指定参考书籍,不举办任何辅导课程,具体培训要求参考省级和教育部的规定。如遇招聘延期,将在“万山区人民政府网”发布通知。如有疑问,欢迎通过以下联系方式咨询:



    政策咨询:0856-3521200(万山区人力资源和社会保障局)
    报名系统咨询:0856-5234300(铜仁市考试指导中心)
    监督电话:0856-3523014(万山区纪委监委)

让我们共同期待,铜仁市万山区事业单位的下一个辉煌篇章!


万山区委人才工作领导小组招聘工作办公室
2024年2月8日
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