如题所述
所谓的结构化面试,是一种标准化、流程化都十分严格的zhi面试组织形式,所有考生依dao次入场答题,考试过程只能在同样的题目框架下发挥,考官不能进行追问,全程没有互动。
半结构化面bai试是多对一面试,几位考官面试一个考生,考官会根据zhi考生的简历、自我介绍以及dao面试中回答的问题有针对性的去发问。问题比较多样化,并且会伴随着追问。