第1个回答 2022-10-21
什么是党员的组织观念?
什么是组织观念 组织观念狭义常是特指 *** 员对党组织的正确态度，主要体现在拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员的义务，执行党的决定，严守党的纪律，积极工作，正确处理个人与组织的关系等等。组织观念是衡量党员纪律修养程度高低的依据之一。广义的组织观念是指一个人在一定的社会组织中的学习工作生活，为了这个组织的发展，要发扬团队精神，要有为这个组织发展的理念和在这个理念上的态度和行为，如勤奋工作，对组织忠诚，团结协作，敬业。
组织观念
主要体现在是否服从党的领导，是否按照民主集中制原则办事，下级能否服从上级，地方服从中央，包括组织纪律能否遵守等内容。
什么是党员的组织观念?
(1)要主动向党组织汇报自己的思想和哗作。
(2)要积极参加党的活动。
(3)要认真接受党组织的培训。
(4)要正确对待党组织的考验、考察。
谁的组织观念淡漠
说的是《那些不作为，无作为，胆小怕事，唯唯诺诺，或者是贪官污吏》！——他们的组织观念淡漠，淡薄！
党员组织观念强主要体现在哪些方面
思想上、行动上与党中央保持高度一致；
服从组织分配，工作热情高，从无怨言，干一行爱一行，高质量的完成组织交办的各项工作；
大局意识强，有全局观念，可谈有集体荣誉感、不计个人得失等……积极参加党委或党总支或支部组织的各项活动，并在活动中起到先模作用。
*** 员应有怎样的组织观念
在保持先进性教育活动中，强调学习贯彻 *** ，这同我们党的一贯重视 *** 教育传统一脉相承。早在红军时期，在江西瑞金共产主义大学中，就设有以 *** 为基本内容的党的建设课程。同时，在连队和农村根据地的党支部中，组织党员学习党的知识课本。历史证明，除了平常结合党的组织生活，开展 *** 学习和对新党员入党后进行 *** 教育之外，一定时期根据党所面临的形势、任务和党员队伍建设状况，由党中央统一部署，有计划有目的地集中一段时间，实施对党员的 *** 教育，开展 *** 学习，以统一全党的思想和行动，提高党员的政治觉悟和组织觉悟，提高党务工作水平，是很有必要的。建国初期党员标准八项条件学习、六十年代开头两年《党的生活的几个问题》和做一个好的 *** 员的学习，都收到了良好的效果，就是一个证明。
作为党的基础建设的一部分，在党员中进行 *** 教育，其重大意义是由 *** 本身的地位及作用所决定的。党之所以重视 *** 教育，组织 *** 学习，这是因为：
第一、 *** 作为一个整体，它包容了党的理论基础、政治主张、组织路线以及党从思想、政治、组织到作风进行自身建设的要点，因而最集中又最具权威地体现了党的整体意志、利益及共同理想；同时，它还载明了党的组织构成、内部关系、职权划分、活动规则以及党员的权利与义务等等规定，因而成为党的建设和全部活动的基准，党的各级组织和所有党员任何时侯都不能没有 *** 的指导。
第二、信守 *** 的各项规定是 *** 员的天职。每一个党员都必须执行党的纲领，遵守党的章程，为共产主义奋斗终身，这是写在入党誓词中的。誓言并非戏言。如果对 *** 一知半解，不甚了了，以至在有关 *** 原则问题上是非不分，那怎么可能做到按照 *** 办事，正确的就坚持，错误的就反对呢？又怎么可以认为他是合格的党员呢？ *** 作为党的根本大法，从另一个角度来讲，又是党的基本知识教材。党员除了从党的生活实践中学得党的知识之外，在很大程度上还要通过系统 *** 学习，真正弄懂党的纲领、策略和组织观点，并且身体力行，实现这些观点。也就是说，以 *** 为基准，个人的具体的(包括生活、道德、职业)理想，提炼、纯化而纳入党的共同理想——现在为建设中国特色社会主义，将来为实现共产主义而奋斗；要真诚地成为党的组织整体中的一员，做到个人利益服从党的利益，使自己的日常工作、劳动、学习，汇入党的整个为人民服务的崇高事业之中；要严格遵循党员标准，在人民群众中，在各项工作中，发挥 *** 员作为先锋战士的作用。
第三、通过这样一种教育和学习，将使千百万 *** 员自觉地拿起武器，同一切危害党、反对党的现象进行斗争，保证党的建设沿着正确轨道不断顺利前进。列宁指出：“确定党的观点和反党的观点的界限，是党纲、是党的策略决议和 *** ”。片面地认为 *** 不过是“纸上的手段”而不屑一顾，这是不正确的。历史的经验值得注意， *** 决非是无足轻重的。马克思主义者可以运用 *** 武器，捍卫党的正确路线，维护党的思想行动统一；反马克思主义者和其他形形 *** 的野心家、投机分子、腐败分子也可以利用或曲解、践踏 *** 来实现自己的政治目的或组织目的。这是在 *** 问题上一种尖锐复杂的斗争，也是 *** 员所不能掉以轻心的大问题。因此，必须引导党员下大工夫领会 *** 的精神实质；必须引导党员下大工夫弄清 *** 的各项规定；必须引导党员下大工夫解决 *** 的学以致用的问题。
查组织观念,如何正确处理个人与群众的关系
结合实际谈谈如何坚持群众观点和群众立场？ 论述：群众观点是历史唯物主义观点，也是我们做好群众工作的思想基础。只有真正理解和牢固树立群众观点，才能坚定不移、坚持不懈地做好群众工作。这就需要我们始终坚持问政于民、问需于民、问计于民，始终坚持把群众利益放在首位。不论是定政策、作决策，还是上项目、抓工作，都要把群众工作贯穿其中。 树立群众观点，最根本的是要深刻认识群众路线是实现党的思想路线、政治路线、组织路线的根本工作路线，必须牢固树立人民是历史创造者的观点，全心全意为人民服务的观点，立党为公、执政为民的观点，向人民学习的观点，群众利益无小事的观点，对党负责与对人民负责相一致的观点，等等。要正确把握同人民群众的关系，摆正同人民群众的位置，坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，从群众中汲取智慧和力量，始终与人民群众同呼吸共命运心连心。 群众立场是决定我们党的性质的根本政治问题。我们党之所以得到广大人民群众拥护和支持，首先是因为我们党始终站在最广大人民的立场上说话办事，始终代表最广大人民根本利益。始终站在人民立场上而不是站在个人、少数人立场上说话办事，始终代表最广大人民根本利益而不是代表某一个人、某一部分人利益，是决定人心向背、事业成败的关键。我们正处在改革发展的关键时期，面对各种复杂局面，检验群众立场的标尺，在于我们能否实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。只有站稳群众立场，我们党才能正确制定理论和路线方针政策、无往不胜，我们党员领导干部才能正确对待事业、群众、自己，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。 群众工作是贯穿党和国家工作各领域各方面的经常性工作，必须建立健全制度、认真执行制度，提高规范化、制度化水平。要健全服务群众制度，充分发挥党组织和党员在服务群众中的带头、推动、监督、保证作用。要健全联系群众制度，创新联系群众方式，做到机关工作重心下移、基层干部坚守一线、领导干部深入基层。要健全 *** 制度，加强 *** 联席会议制度建设。领导干部要亲自接待群众来访、亲自处理群众 *** 中提出的重要问题。要健全党和 *** 主导的维护群众权益机制，健全正确处理人民内部矛盾的工作机制，完善矛盾纠纷排查化解机制，积极预防和有效化解矛盾和纠纷。 群众工作说到底是一个立场问题。只有坚持群众观点，站稳群众立场，一切从群众的愿望和要求出发，一切为了群众，一切服务群众，一切惠及群众，才能团结带领群众一道前进。做好群众工作的出发点和落脚点就是解决群众生产生活中的实际问题和困难，实现最广大人民的根本利益。在新世纪新阶段，各级领导干部必须树立“群众利益无小事”的观念，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。方面利益关系，坚决纠正损害群众利益的不正之风，特别要着力解决好群众反映强烈的教育医疗、环境保护、安全生产、食品药品安全、等方面损害群众利益的突出问题，要带着深厚的感情做群众工作，善于走群众路线，要从实际出发，关心群众生活，抓紧解决群众生产生活存在的突出问题。要运用说服教育、示范引导和提供服务等办法把群众工作做深、做细、做实，切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，保证全体人民共享改革发展成果。
名词解释:什么是时间的特征?什么是组织价值观?什么是愿景?什么是使命?什么是组织 10分
时间的特征具体是：1、不变性。即时间对于每个人都是高度公平的。2、不可存储性。时间对人而言始终都保持着匀速的运动状态，一旦流逝，就难以追回。3、不可替代性。4、伸缩性。有时候人们会觉得时间很长，有时候觉得很短。
组织价值观 答：组织价值观是指组织评判事物和指导行为的基本信念、总体观点和选择方针。它是一种以组织为主体的价值取向，是组织内部的绝大多数人共同认可的价值观念。
愿景
答：愿景是组织战略家对组织前景和发展方向的高度概括的描述，由组织核心理念和对未来的展望构成。
使命
答：使命使命基于组织愿景而形成，是组织愿景的具体化。使命阐明了企业在社会经济活动中的身份或角色，包括企业的经营哲学、企业的宗旨和企业的形象，从而对组织实现愿景的总体手段进行了说明，是组织运营的基本总结，回答了组织怎样才能达到理想状态的问题。