第1个回答 2024-05-29
事隐坦业编是铁饭碗。事业单位的性质是属于具有公益性质的单位。属于国家财政供养的人员；事业单位的工作人员属于党管干部、党管人才的一部分；事业单位工作人员需要和事业单位建立聘用关系。具有一定的灵活性。也有一定的稳定性、长期性。从这三个方面来判断。事业单位工作人员。由于工作比较稳定。收入比较稳定。管理形式上和公务员既有差别。但也有很多共同之处。所以应当属于铁饭碗的范畴。
事编的优点：
1、稳定性：事业单位工作人员享有稳定且上升的工资福利，固定的放假时间，稳定的上班时间和任务，稳定的工作环境。总之，一切都很稳定，不会有私企上班的压力，不会有现代人所说的中年职业危机。尽管事业单位在改革后稳定性有所下降，但单位通常会安排好编制员工的去向。编制内人员只要不犯重大错误，基本上不可能被开除，因此编制是稳定的保障。
2、工作轻松：在事业单位上班，有固定的上下班时间，很少加班，通常能准点下班。工作总体上较为轻松，便于成家后照顾家庭，请假也相对容易，领导一般会批准。相比之下，私企加班频繁，准点下班可能会遭到领导异议，请假困难，工作压力大。
3、相对较好的收入：尽管体制内的福利待遇已不如以前，但机关事业单位职工的整体收入待遇，在当地仍属中等以上水平。不过，如果与全球500强企业相比，工资水平可能不如，毕竟它们的工作时长和工作压力也不是普通人能轻易承受的。