第1个回答 2019-07-05
因为学生很单纯,可以说什么都不懂。尤其对社会的险恶根本就没有那种意识。他们觉得随便找个工作就能挣钱,他们把挣钱想的太容易。因此,许多的用工的地方就抓住了学生的这种心理,能骗则骗。能克扣就绝不会给全工资。暑假工本来就是廉价劳动力,更不要说还有什么合同了之类的。再说,学生们只是干一个暑假,有很多人就觉得差不多就行了。于是,他们被骗,被克扣工资就很正常了。
第2个回答 2019-06-26
现在有很多大学生都想轻轻松松地工作,就能分分钟拿下梦寐以求的高薪。而那些公司恰恰利用同学们的这一心理,在招聘时大肆渲染着工作的轻松性、随机性,还能给你带来不菲的收入。于是学生就上套了。也有很多不法分子利用相关法律的漏洞,注册无实际业务开展的公司。这些公司实质都是“空壳公司”,一旦你上钩了,一切都没保障,更恶劣的是,公司如果涉及一些非法的业务,说不定那一天被举报了,公司负责人跑了,你也会受牵连。大学毕业生社会经验不足,又急于找到一份工作,而很多情况是工作还没正式着落,就被所谓的公司负责人,追着要各种费用:报名费、培训费、风险押金、体检费……骗子往往以岗位录用为诱饵,打着招聘旗号巧设明目,收取各种费用进行牟利。还有不少企业会在学校内招募诸如”储备干部“之类的岗位。吸引大学生,但当你真去企业了才发现,所谓的储备干部一直都是储备状态,这只不过是个噱头。
第3个回答 2019-07-05
因为学生的社会经验不足,所以容易上当受骗,面对一些招聘打着高薪的幌子,很容易动心上当,那些无良商家就是利用学生分辨是非能力弱的缺点,开出一系列不可思议的优待条件,让学生上钩的。
第4个回答 2019-07-05
这是因为:
学生还未真正进入职场,不了解社会上用工的相关规定,没有工作经验,只是求工欲望强烈,所以,容易被不法的用工单位欺骗;另外,暑期学生放假,求职人数多,市场用工关系发生改变了,供大于求,不法分子有可乘之机。
因此,有暑期打工计划的同学们在找工作时,一定要擦亮眼睛,防止上当受骗。
第5个回答 2019-07-05
这个问题是多种原因导致的。最主要的原因是不法分子违法乱纪,其次是学生太单纯,过于轻信。再就是监管部门监管不力,或者同流合污。希望在学生打工之前,老师,家长加强相关教育和培训,避免上当受骗