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苏州电子厂计算工资方法
上五休二的厂 底薪1370有白班与夜班津贴 工资怎么算呢??
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第1个回答 2013-11-28
苏州电子厂计算工资方法:
工资
底薪
加
加班费
,举例底薪1500,然后1500除以21.75天,然后除以每天8小时,就是你的时薪,加班费计算的结果晚上
加班时间
乘以平时时薪的1.5倍和周末加班时间乘
于平
时时薪的2倍。
第2个回答 2013-11-28
你好!
看加班费了,底薪除以21.75除以8就是你一小时的工资,加几个小时就乘以几另外乘以1.5
仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。
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苏州
京东方高创
电子厂
是按产量
算工资
的吗
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苏州
京东方高创
电子厂
是按产量
算工资
的,底薪2000,平时1.5倍,双休2倍,国假3倍。
苏州电子厂工资
一般多少钱一个月
答:
底薪的范围在1800-2020左右的样子。
月薪
3000-5000是加班加出来的,不然哪可能有那么高工资。3、现在,
苏州
很多
电子厂工资
之外还有其它福利,比如说“返费”,现在很多电子厂订单旺季人手不够就会大量招工,对于新人会给予500-5000左右的返费,但是会要求至少工作满一定期限,否则是没有的。
苏州电子厂
的
工资
有多少?
答:
3500左右的多,一天不修的话,大概4200左右
在
苏州
那边的
电子厂
工作
工资
300一天是真的吗
答:
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现在分为正式工和派遣工,一般的厂都是月休4天左右,不扣除5险1金和住宿费的情况下,正式工到手大约3600到5000左右。进厂注意 1、 首先一定要弄清楚自己是做什么的,比如说厂里有小时工,有正式工,自己如果做小时工的话一定要提前说清楚。因为不同的方式
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电子厂
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电子厂工资
=底薪+各项津贴和奖金+加班费,一个月能拿到3500-5500元,具体的工资高低也要看个人哦!
苏州
的用工政策应该在全国都非常不错的,基本上公司都严格按照国家规定算加班和交纳五险一金,还有严格的法律,和劳动监察机构,如果有经济纠纷可以申请调解和仲裁的。
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