“性格”和“工作”真的完全无关，扯不上一点关系？因为做事是做事、做人是做人？不一样？

Question

如题所述

Answer 1

个人认为，性格对于工作而言是很重要的，不但如此，对于生活、亲友、家庭都很重要。
仅说工作吧，大多数的工作，并不是一个人能够独立完成的，需要团协作完成，需要上下级沟通，需要各种各样的资源等等。
对于性格活泼开朗，外向的人，与他人交流沟通时，就会比较轻松，就能够及时并且快速得到自己所想到的信息及资源，来有效的帮助自己完成工作，达到目标。对于性格内向、孤僻的人，在与他人交流沟通时，就会显的比较拘谨，无法表达自己的想法，别人也不能顺利的了解你的真实意图。
如果说到做人与做事，则是另外一层含义了，两者也是有着密切的关系。做人讲的是心胸、品德、涵养。做事讲的是态度、习惯、技巧。有俗语称“先做人，后做事”，人没有做好，事也就做不好。没有良好的品德，就会失去处事的眼界，往往只能站在自我的角度处理问题，以个人利益为重，以满足自我欲望为处理一切事的首选与标尺。“先做人，后做事”中的做人，最起码要做到两点：一是尊重他人，二是为人着想。前者是品质的核心，后者是行为的标尺。
现在很流行一句话“低调做人，高调做事”。在低调中修炼自我，低调做人无论在官场、商场还是政治军事斗争中都是一种进可攻、退可守，看似平淡，实则高深的处世谋略。低调做人，高调做事谦卑处世人常在：谦卑是一种智慧，是为人处世的黄金法则，懂得谦卑的人，必将得到人们的尊重，受到世人的敬仰。