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我原来工作的公司没办离职,我又去另一家公司办入职,这家公司会不会知道我原来所在的公司,和没办离职?
如题所述
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第1个回答 2020-10-11
现在稍微好一点的正规单位都会要求员工入职的时候出示前一家公司的离职证明
你要是没有的话别人不会让你办入职的
而且就算是你下家不需要你出示离职证明
只要你上家公司拖着没给你办社保或者是公积金减员
下家就买不进去,一联系就会知道了
劝你还是走正常的流程离职了再入职下家吧
第2个回答 2020-10-11
只要是正规公司,办理入职手续时,会需要入职者提供未就业的相关证明材料。
如果招聘了在职人员(没有离职手续),就会发生劳动纠纷,造成与原用人单位官司就得不偿失。
相似回答
在
一家公司没
办完
离职
就办
另一家的入职,
都跟FESCO有关,她们之间会被发...
答:
会发现啊
,办理
社保就知道了
离职
手续没办好,可以
入职
新公司吗?新
公司会知道我
与
原来的公司
合同没有...
答:
离职手续没有办理好 是不能入职新公司的 因为入职新公司 需要签订劳动合同 办理社保交纳
若原来的劳动合同没解除 社保那边一查就知道了
...现在
入职
了
一家
新
公司,
老东
家会知道我
的新公司吗,前提是我没告诉任何...
答:
如果你是他们心心念念的人,可能他们会去打听,如果你很普通,她们也不缺人,为什么非常知道你在哪里上班干嘛呀?你是不是没有把情况说清楚,很难分析。
如果我在
一家公司离职
了
,又去
到一家公司新
的公司,
那么新的那家公司...
答:
如果新的公司有做入职背景调查的,就有可能会查到你之前的履历,包括你的学历和你的就业史
。如果新的公司就是一般的公司,那你入职进去就行了。一般的公司都不会做背景调查。除非时实力比较强的外资企业,或者比较中高层的重要岗位。
离职
后重新
入职,公司
查得到吗
答:
一方面
,不知道
你之前在北京
公司
的表现及因为何种原因
离职的,这
对于其他公司人员是否对你有印象也很关键。半个月的时间并不长。不知道你为何隐瞒之前的任职情况,外资
企业
对于员工诚信是相当看重的,即使你因为没有告知这个信息最后被录取了,那以后查出来你也得有比较好的说辞。
在一个
公司未
报
离职
就在
另一
个
公司入职
了会怎么处理入职?
答:
劳动者在一个
公司未
报离职就在另一个
公司入职
了,只要两份劳动合同不冲突或者不影响两份劳动合同的执行,不违法,劳动者和第一个用人单位没有解除劳动关系,新用人单位可能没有办法给劳动者缴纳社保。用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带...
我从一家公司离开,到
另一家公司
他们
会不会
查到我
的离职
时间?_百度...
答:
入职新单位时,一般情况下
,公司会
时会要求你提供上家单位
的离职
证明,上面会有你的入离职时间,因为这关系到你的工资定级、办理五险一金等。单位办理社保业务,不能直接查询到员工上家单位的入离职时间。这属于个人隐私,一般情况下,查询需本人携带身份证去柜面查询或有本人的授权委托书。
上
家公司没办离职
就
去入职
下
一家,
有影响么?
答:
全日制
工作不
建议在
未离职
情况下在新单位
工作,
如果对完成原单位的工作造成严重影响的,用人单位可以提出解除劳动合同。根据我国法律法规的相关规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私...
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办理入职手续后不想去要办离职吗
一直不去办离职会怎样
自动离职不去办离职手续
不去办离职会怎么样
一直不去办理离职
离职必须去公司办吗
直接不去了还是办离职好一点
办离职手续必须要本人去公司吗
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