第1个回答 2023-03-22
在车间工作，如果薪资结构是拿固定薪资的，平时加班是按照1.5倍时薪来算加班工资的，节假日是按照两倍或者三倍来算加班费的。
第2个回答 2023-03-21
有的时间或者计件
第3个回答 2024-10-13
小时加班费的计算方法及标准具体如下：
1、工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。
2、双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。
3、法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
以上计算方法和标准是基于中国劳动法的相关规定。在实际操作中，用人单位应当根据实际情况和法律法规，正确计算并及时支付加班费。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
相似回答
大家正在搜