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偷盗被辞退能进行劳动仲裁吗
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第1个回答 2022-12-13
是可以申请劳动仲裁的,但是这个仲裁没用。
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被
公司开除可以
申请
劳动仲裁吗
答:
被辞退在某些情况下是可以申请劳动仲裁的
。劳动者如果被用人单位违法辞退,可以申请劳动仲裁来依法维权,但需要劳动者拿出足够的证据来证明被单位违法辞退的事实,否则仲裁机构将很难支持劳动者的诉求。此时还需要注意申请劳动仲裁的期限。一、申请仲裁程序:1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲...
辞退
后
可以
申请
劳动仲裁吗
答:
能
,用人单位辞退员工,应当以书面形式作出,且必须具备充分的理由和证据或者双方协商一致。法律分析根据相关法律规定,辞退员工也是有法定程序的。首先,用人单位不得单方面随意辞退员工,认定员工严重违纪,必须依据合法有效的规章制度,合法有效的规章制度是用人单位辞退违纪员工的重要依据。规章制度只有公示过才...
员工被老板
辞退可以
申请
劳动仲裁吗
答:
劳动者可以申请劳动仲裁
,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。...
请问我被
公司辞退
了
能仲裁吗
答:
可以向调解组织申请调解
;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。更多关于我被公司辞退了能仲裁吗,进入:https://m.abcgonglue.com/ask/31ab221615832468.html?zd查看更多内容 ...
员工被劳动局
辞退可以
申请
劳动仲裁吗
答:
员工被单位
辞退
是需要根据不同的原因,可以要求单位支付经济补偿或者赔偿金,如果在索赔的过程中发生纠纷,员工可以向劳动监察大队投诉,也可以申请
劳动仲裁进行
维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序...
我被
公司辞退可以
申请
劳动仲裁吗
?
答:
1、被
公司辞退可以
向劳动合同履行地或用人单位所在地的
劳动仲裁
委员会申请劳动仲裁,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,还需要证明双方存在劳动关系的证明等材料。2、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数...
员工被
公司
劝退,
还能
申请
劳动仲裁吗
?
答:
是不能的。用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行,用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金,按年限赔偿,工作一年补偿一个月工资。如果
被辞退可以
收集相关证据
进行劳动仲裁
。法律分析经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
收到
辞退
通知
劳动仲裁
有用吗?
答:
收到
辞退
的情况下,是可以申请
劳动仲裁
来处理的,如果是属于用人单位强制辞退的,则需要按照法律规定的标准来支付经济补偿,具体情况下应当结合实际来
进行
处理和认定,避免法律适用错误。 一、收到辞退通知劳动仲裁有用吗?收到辞退通知的情况下,申请劳动仲裁是有用的。用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以...
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