重要。考察组的工作范围比较广,包括:被考察人的家庭状况,成长、学习经历,最高学历、专业方向、任职经历、进修经历、工作能力、心理承受能力、工作作风、工作成果、行政奖惩记录、领导和周围同事的评价意见、社会风评等等多个方面,最后还要和本人亲自谈话,征询其对当前某些大事、某项政策的看法、认识,以及询问本人的工作分配意向,从而综合判断被考察人是否有资历、有能力出任新的岗位。
被考察是公务员可能得到晋升提拔的征兆,只要能顺利通过考察,组织上一致通过调动任命,再进行公开评议,没有人提出反对意见的话,基本上就能踏上新的岗位了。
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