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公厂上厕所打卡是否违反劳动法
公厂上厕所打卡是否违反劳动法
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其他回答
第1个回答 推荐于2017-09-11
法律对此没有禁止性规定,从情理上说不合适,也涉嫌侵犯个人隐私。
第2个回答 2016-01-07
企业有自己的规章制度,并不违反劳动法!
第3个回答 2016-01-07
违犯
第4个回答 2016-01-08
不违反
相似回答
厂里一天只给上三次
厕所
犯法吗?
答:
厂里一天只给去三次厕所是犯法的
,他是侵犯人权。如果有的人肚子不好拉稀或尿频,不让去厕所,是让他们在厂里随地大小便 还是想把他们憋死。如真有这样的工厂,撑不多长时间就得倒闭。
劳动法
里
上厕所
看手机算不算
违反
厂规
答:
劳动法没有规定
,厂规估计也不会有,不可能还会控制你上厕所。
工厂上厕所
要离岗证没有就不给出去,这样做
违法
不
答:
工厂如果存在没有离岗证就不得出去上厕所的规章制度,此制度是违法的
。公司的规章制度不是法律,不能限制人身自由,上厕所是人身自由的重要组成部分,是人体维持生命体征的基本活动,公司无权因为没有证件而不得出去上厕所。法律分析根据法律的相关规定,只有法律才可以设定各种行政处罚,对于限制人身自由的...
有的
工厂
上班期间不让
上厕所
,只能休息时间让去厕所,这合法吗
答:
这是不合法的,再怎么工作忙也要有必要的休息时间和
上厕所
的时间的,以前在厂里流水线也呆过,基本上我们也是一条线上就自己一个人,如果机器一直开着的话,没有休息时间我们也没时间喝水和上厕所,因为你要不停的整理出来的产品,不过我们会有带班过来顶替你,如果身体有什么不适或者其他什么的可以让...
浏览器有拖影
答:
据南方都市报 广东东莞黄江敌国塑胶五金电器造品厂曝没限定员工
上厕所
时光的丑闻。据员工反应,当私司划定员工每月上厕所不得超功400分钟,超时则将扣奖农资。在媒体的参与下,这条显明
违反劳动法
的规定临时得以撤消。厕所“所长”门心把守 黄江朋邦塑胶五金电器制品厂地处黄江板湖,是一野成破于1974年...
一天八小时上班不给
上厕所违法
吗?
答:
这肯定
是违反
了用工手册里的制度,在八个小时内要求人不能离开工作岗位,连
上厕所
也不行纯属把人看作机器人是上不了台面的规则,扯蛋的说法不作理会,较真的话去劳动就业局告他
违反劳动法
。
深圳一员工因被扣工资而与
工厂
闹僵了,工厂为什么要扣他的工资?_百度知 ...
答:
这种制度是不受到法律的保护的。公司可以有自己的管理制度,但这个法律规定的范围之内也是可以的,这
是劳动法
规定的必须规照劳动法的规定去执行,如果没有规定,那不能和劳动法已有的规定去冲突,比如扣员工的这个罚款不能超过当月工资的30%最多不能超过50%,
工厂
就不能随便扣了。
在
工厂厕所
抽烟,被罚款500元
违反劳动法
吗?
答:
在
工厂厕所
抽烟,被用人单位罚款
是违反劳动法
的。用人单位是没有权利进行罚款处罚的,但可以对其
违反工厂
规定的行为进行其他处罚。根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者...
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