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餐补和交通补助属于工资吗
公司发的电话
补贴和餐补算是
员工基本
工资吗
?
答:
人民法院民事审判第一庭:《民事审判前沿》(第一辑):如按《劳动合同法》第18条规定仍无法确定正常工作时间的
工资
数额,可按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资确定。电话
补贴和餐补
在法律性质上
属于
津贴
和补贴
,不属于基本工资,但是在计算...
出差
补贴算工资
收入吗
答:
出差差旅费补助不需要算入
工资
计算个人所得税.但是出差
补贴算
入应付职工
薪酬
,
属于
福利费。工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。一、计件工资是指对已做工作按...
话补和车补
算工资吗
?
答:
话补和车补
算工资
。《关于工资总额组成的规定》第四条 工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴
和补贴
;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。话补和车补
属于补贴
,也
属于工资
的组成部分。
餐补和工资
一起发吗
答:
餐补和工资
一起发。根据查询相关资料信息显示,餐补
是
员工工作餐
补助
,每月统计一次,和当月工资一同发放,方便会计一起统计核对账目。
公司的误餐
补助
交通
通讯补助 防暑降温费是否应计入经济补偿金基数内...
答:
不能算入经济补偿金基数内,经济补偿金是按照工资来核算的,上述收入是公司支付给员工的,但是不在工资范围内。用人单位承担或者支付给员工的下列费用不
属于工资
:(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用。劳动合同法...
公司发的电话
补贴和餐补算
员工基本
工资吗
?
答:
人民法院民事审判第一庭:《民事审判前沿》(第一辑):如按《劳动合同法》第18条规定仍无法确定正常工作时间的
工资
数额,可按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资确定。电话
补贴和餐补
在法律性质上
属于
津贴
和补贴
,不属于基本工资,但是在计算...
伙食
补助费属于
应付福利费吗?
答:
包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工
交通补贴
等。(三)按照其他规定发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。
工资
饭补
是
怎么
算
钱
答:
通常在当月
工资
里统计和发放(不上班的日子不计,只计出勤日的饭补)。
餐补
就
是
代表工作餐或者一日三餐之后公司额外给予的
补贴
,通常都是工作出差,或者公司给职工的一种
补助
。正常情况下餐补的标准,主要就是依靠当地人的消费水平,加上公司对各个不同级别的人员,所制定出来的阶梯标准来决定的。目前餐补...
公务员生活性津贴包括
交通补贴吗
答:
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。在我所在的地区,公务员的补贴包括生活补贴、通讯补贴和公务
交通补贴
等。其中,生活补贴为2195元,通讯补贴为130元,公务交通补贴为650元。住房补贴和医疗
补贴是
没有的,只有住房公积金和医疗保险。住房公积金个人和单位都是按照上年度平均
工资
总额的12%缴纳,...
工资
饭补
是
怎么
算
钱
答:
通常在当月
工资
里统计和发放(不上班的日子不计,只计出勤日的饭补)。
餐补
就
是
代表工作餐或者一日三餐之后公司额外给予的
补贴
,通常都是工作出差,或者公司给职工的一种
补助
。正常情况下餐补的标准,主要就是依靠当地人的消费水平,加上公司对各个不同级别的人员,所制定出来的阶梯标准来决定的。目前餐补...
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