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领导体制名词解释
什么是
领导体制
它在领导活动中起到什么作用
答:
指独立的或相对独立的组织系统进行决策、指挥、监督等
领导
活动的具体制度或体系,它用严格的制度保证领导活动的完整性、一致性、稳定性和连贯.
领导体制
的基本类型有什么?
答:
1、首长负责制和委员会制;2、层次制与职能制;3、完整制和分离制;4、集权制和分权制。关于领导制的内容:1、
领导体制
(Leadership System),指独立的或相对独立的组织系统进行决策、指挥、监督等领导活动的具体制度或体系,它用严格的制度保证领导活动的完整性、一致性、稳定性和连贯性。它是领导者与...
领导体制
的作用
答:
l、
领导体制
是领导者与被领导者之间建立关系、发生作用的桥梁与纽带。任何领导活动都是领导者根据实际需要,对被领导者的思想、行为进行引导、规范和约束,而被领导者又影响领导者,形成双向互动,并共同作用于客观实际的过程。2、领导体制是领导活动藉以贯彻进行的实体。借助于领导体制得以显现出来的群体功能...
领导体制
特征是什么?
答:
特征
领导体制
具备以下几种基本特征:1、系统性 领导体制作为一个系统,是一个包括各级各类领导机关职责与权限的划分、各级各类领导机构的设置、领导者的领导层次与幅度以及领导者的管理制度在内的有机整体。2、根本性 任何社会的领导活动,其成败归根结底取决于领导者的思想与活动是否符合社会生产力发展的...
领导体制
的特征有哪些?
答:
特征
领导体制
具备以下几种基本特征:1、系统性 领导体制作为一个系统,是一个包括各级各类领导机关职责与权限的划分、各级各类领导机构的设置、领导者的领导层次与幅度以及领导者的管理制度在内的有机整体。2、根本性 任何社会的领导活动,其成败归根结底取决于领导者的思想与活动是否符合社会生产力发展的...
领导体制
有哪些特征?
答:
特征
领导体制
具备以下几种基本特征:1、系统性 领导体制作为一个系统,是一个包括各级各类领导机关职责与权限的划分、各级各类领导机构的设置、领导者的领导层次与幅度以及领导者的管理制度在内的有机整体。2、根本性 任何社会的领导活动,其成败归根结底取决于领导者的思想与活动是否符合社会生产力发展的...
领导体制
有哪些特征?
答:
特征
领导体制
具备以下几种基本特征:1、系统性 领导体制作为一个系统,是一个包括各级各类领导机关职责与权限的划分、各级各类领导机构的设置、领导者的领导层次与幅度以及领导者的管理制度在内的有机整体。2、根本性 任何社会的领导活动,其成败归根结底取决于领导者的思想与活动是否符合社会生产力发展的...
领导体制
的基本特点有
答:
特征
领导体制
具备以下几种基本特征:1、系统性 领导体制作为一个系统,是一个包括各级各类领导机关职责与权限的划分、各级各类领导机构的设置、领导者的领导层次与幅度以及领导者的管理制度在内的有机整体。2、根本性 任何社会的领导活动,其成败归根结底取决于领导者的思想与活动是否符合社会生产力发展的...
领导体制
的内容主要包括
答:
领导体制
的内容主要包括介绍如下:行政领导体制的主要内容有哪些?(一)行政领导权力的划分 行政领导权力的划分是行政领导的核心。一般而言,行政领导权力主要可以分为:行政决策权、行政执行权、行政监督权。(二)行政组织机构的设置 行政组织机构依据行政权力和职能的划分,主要由行政领导决策机构、行政领导执行...
领导体制
的现代类型
答:
现代
领导体制
纷繁复杂,但基本类型有四种。 首长负责制与委员会制,是按领导集团最高决策人数区分的。首长负责制,又称独任制,即把法定的决策权力集中在一位负责人身上;委员会制,也称合议制,即把组织的决策权力交给两位以上的负责人。首长负责制的优点在于:权力集中,责任明确,行动迅速,效率较高。...
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