88问答网
所有问题
当前搜索:
老板不给工资去哪里告
老板不
发
工资
怎么起诉
答:
一、
老板不
发
工资
怎么起诉1、老板不发工资起诉流程具体如下:(1)写好起诉状;当事人的基本情况要准确、具体;(2)携带证据和起诉书到法院立案并交诉讼费;(3)法院审查确定受理后就会开庭审理;(4)法院判决;法院裁判是法院依职权作出的,是人民法院依法行使审判权的结果,它体现了司法审判的权威...
老板不给
员工
工资
该找哪个部门投诉处理
答:
老板不给
员工
工资
可以找当地的劳动保障监察部门进行投诉处理。根据《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准...
自离
不给工资
怎么投诉
答:
(二)如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。相关法律依据 《劳动合同法》第八十五条,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付...
老板不
发
工资
打什么电话投诉?
答:
公司不发
工资
员工应该打当地劳动保障部门的举报电话,也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院...
老板不给
员工
工资
该找哪个部门投诉处理?
答:
老板不给
员工
工资
可以找当地的劳动保障监督部门进行投诉处理。根据《劳动保障监督监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬,劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿玉溪不支付的,责令用人单位按照应负金额50%以上一倍以下的标准...
上班
老板
如果不发
工资
可以打什么举报电话
答:
用人单位拖欠其
工资
,劳动者可以拨打12333进行投诉,也可以保留好证据到当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。
老板不给工资
怎么投诉到劳动局那里去?
视频时间 00:59
去劳动局
告老板不给工资
需要什么手续?
答:
有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、
工资
卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为当事人办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有当事人名字和公章或
老板
签字的...
公司不发
工资
,可以
去哪里
投诉?
答:
公司不发
工资
,可以去劳动局投诉。如果用人单位不发工资或者劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。证据方面能够证明劳动关系即可,工资条、打卡记录、同事证言等都可以使用。
老板不给
结
工资
,我该找那个部门,
答:
去劳动局仲裁之前需准备说明资料,即将自己的实际情况进行说明,入职几年、职务、工作职责、
工资
多少、拖欠的时间、合计拖欠多少。携带着本人身份证和说明材料去劳动局申述就可以了。一般劳动局受理后会在45个工作日内给出明确的答复,情况特殊会延长到60个工作日,仲裁判定了之后,
老板
拒不支付,可以提交...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜