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税前4500拿到手多少钱
4500
扣完五险一金是
多少
答:
如果月薪
4500
元,扣除五险一金后,约剩下3825元。(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%)1、目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险缴费比例:单位2%。3、工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,不用缴,工伤...
深圳
4500
的
税前
工资,税后
拿到手
的有
多少
答:
公式:应交个人所得税额=(工资薪金-个人交四险一金金额-个人所得税扣除额2000元)*适用税率%-速算扣除数 应交个人所得税额=(工资薪金
4500
元-个人交四险一金金额0元-个人所得税扣除额2000元)*15%-速算扣除数125=250(元)。
税前4500
,公司提供社保,自己到手有
多少
呢,,求大神
答:
要看是按照
多少
比例去交的,是五险一金都交,还是只交某一个。如果是五险一金按照最低要求去交,那基本是扣去500元。也就是到手4000。如果有绩效,绩效有扣,那就是4000不到
北京
税前4500
的工作,没有公积金,扣了税和保险
拿到手多少钱
答:
那你就没有生育保险;工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定在0.5%至2%之间;住房公积金:12%;4000乘以12%=480元。4000—养老保险320—医疗保险80—失业保险20—住房公积金480=3100元;不用上个人所得税到手工资,3100 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
在上海,
4500
的工资交完个税,交完7%的五险一金,最后还能有
多少钱拿到手
...
答:
一般是先缴保险,之后缴税。
拿到手
是4164.45元。(税率是3%)
工资
4500
,扣除220左右的社保,扣除个税,请问到手能拿
多少
?
答:
个税:(
4500
-3500-220)*3%=23.4元 到手:4500-220-23.4=4256.6元
北京
税前
工资
4500
的话应该上
多少钱
的税?最后实际到手应该是多少钱?
答:
应交税金=(
4500
-2000)*15%-125=250如果没交保险,实得4250元应缴税金=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额=(应发工资-三险一金<个人承担部分>)-2000实发工资=应发工资-五险一金<个人承担部分>-缴税工资、薪金所得,以每月收入额减除费用2000元后的余额,为应纳税所得额...
上海
税前
工资
4500
,用最低的基数交5险一金没有补贴,税后到手拿的工资...
答:
养老:个人8%,公司22%;医保:个人2%,公司12%,失业:个人1%,公司1.7%;工伤:个人0,公司0.5%;生育:个人0,公司0.8%,五险合计公司37%,个人11%,按最低基数2815来交的话,个人交309.7元,公司交1041.7元。公积金双方交的相同。以上仅供参考,具体可询问公司人事部。
深圳
税前4500
,加上1000元的餐补。
拿到手
大概
多少钱
?5险一金,公积金百分...
答:
4500
*(1-10%)+1000=5050 5050-3500=1550 适用10%税率,速算扣除数为105 应交个人所得税1550*10%-105=50
拿到手
为5050-50=5000(元)
试用期工资
税前4500
,转正后税前5000,实际能拿
多少
?
答:
不考虑缴纳五险一金的情况下:试用期内实际能拿的是
4500
-( 4500-3500)*3%(个人所得税缴税税率)=4470 转正后能拿 5000-( 5000-3500)*3%(个人所得税税率)=4955 如果有五险一金的话计算公式如下:试用期内实际能拿的是 (4500-自己缴纳的五险一金)-( 4500-3500-自己缴纳的五险一...
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