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社保会影响应届生身份
...合同和缴纳
社保
基金,可以保留两年的
应届生身份
吗?
答:
首先根据有关规定,三方协议所确定的是劳动意向关系,是不算劳动关系的,换言之三方协议并不
影响
你
应届生
的
身份
,只要你还在择业期内(一般是两年),三方协议便不会导致你无法以应届生的身份报考公务员。但这只是理论上,要知道三方协议每个学生是只有一份的,前面已经签订的那份还没有撤销,是无法重新...
城乡医疗保险
影响应届生身份
吗
答:
不会,大胆买。 城乡居民医疗保险你在大学的时候也买着呢! 一般
影响应届生身份
指的是缴纳职工
社保
,也就是你有了就业单位,单位给你缴纳的职工社保。 它是用职工社保来鉴定你就业用的。
交了五险一金还能考研吗
答:
可以考研,只是不能以
应届生身份
考研。如果大学毕业后工作了一段时间,也缴纳了
社保
,本科毕业之后,那么因为过去缴纳过社保,所以不能以应届生的身份参加考试,但是找到了新的工作单位之后,可以继续缴纳社保。交了五险之后,不
会影响
考研。因为全日制研究生任何人,任何条件都可以报,只要学历够,交了五险...
没毕业签了劳务合同,公司交了
社保
,公务员考试算
应届生
吗
答:
您好,是可以报考的。
应届毕业生
是指,当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候,这一年当中,该学生为应届毕业生。一部分学生在校期间在企业中进行实习,企业按国家规定与之签订劳动合同并交纳
社会保险
并不
影响
学生是否是应届毕业生的界定。
读研前有
社保
记录,还是
应届生
吗
答:
是。根据查询国家教育部官网得知,学生在读硕士研究生前交纳
社会保险
并不
会影响
其
应届生
的
身份
。
社保
是指社会保险,是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
应届生
的
身份
是怎么界定的?
答:
2:是否签订劳动合同,缴纳
社保
。如果你毕业之后和你所在的单位签订劳动合同并委托其帮你缴纳社保,一般会认为你落实就业,自动失去应届生身份。社保包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,医保单纯的指医疗保险。3:三方协议不
影响应届生身份
,毕业前签署的协议不等同于正式的劳动合同...
广西人社实名认证
会影响应届生身份
吗
答:
会。只是注册广西
社保
账号是不会被取消
应届生
资格的。但是如果开始缴纳社保,那意味着就已经有了挂靠单位,签订了合同,那应届生的
身份
就会被取消。
2020届毕业生签三方协议,如果入职后省考还算
应届毕业生
吗?
答:
入职后省考还算
应届毕业生
。三方协议书只是三方签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力,只有毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同百或形成了事实劳动关系。毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。如果没有签订劳动合同,或者签了以后试用期未通过,那也没有正式形成劳动关系。
应届生
试用期离职,还算应届生吗?
答:
2,
社保
与应届生的关系 有的学生没有签署协议,报到证也是空白的,档案也在当地人才市场中。但进了一家企业工作,还缴纳了社保,有社保缴纳记录,这种情况下也不会认为是应届生了。有时学校的就业系统还会及时更新,如果已经更新,也不能说是应届生。如果对自己的
应届生身份
有疑问的话,最好还要到就业...
应届生
签三方协议的注意事项有哪些?
答:
千万要注意,切忌自己写完后直接拿学校中心盖章。这样的后果就是,当单位在填写时,会与原来所承诺的公司待遇大相径庭。有一些学生可能会出现疑问,如果签订了就业协议,会不会影响自己应届生的身份。我在这里回答,签订协议后不
会影响应届生身份
。在工作以后如果缴纳
社保
,才会失去应届生的身份。
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