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民法典关于退休年龄认定
无工作老人领取养老金
答:
即国家
有关
文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或
退休
条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。法律客观:《中华人民共和国
民法典
》第一千一百二十二条 遗产是自然人死亡时遗留的...
子女二级残疾父母年满法定
退休年龄
有义务赡养吗?
答:
根据《中华人民共和国
民法典
》的规定 [1],子女有赡养父母的义务。如果父母年满法定
退休年龄
,而且被
认定
为二级残疾,则子女仍然有赡养的义务。在赡养过程中,子女应当根据父母的需要和自身经济能力,提供必要的生活费用、医疗保健费用和其他必要的费用支出。若子女无力赡养,可以申请救济或者向社区或者政府...
1941年多大
答:
以劳动者户口簿或者身份证登记记载的出生时间来确定其是否达到
退休年龄
。《
民法典
》第十五条规定自然人的出生时间和死亡时间,以出生证明、死亡证明记载的时间为准,没有出生证明、死亡证明的,以户籍登记或者其他有效身份登记记载的时间为准。有其他证据足以推翻以上记载时间的,以该证据证明的时间为准。
【宪法宣传周】超全!
民法典
颁布后,各个
年龄
段法律权利义务对照表来了...
答:
答: 不能。为进一步强化
对
被收养人利益的保护,《
民法典
》在收养人的条件中增加规定“无不利于被收养人健康成长的违法犯罪记录”,并增加规定民政部门应当依法进行收养评估。此外,《民法典》第一千一百零二条规定,无配偶者收养异性子女的,收养人与被收养人的
年龄
应当相差四十周岁以上。25. 小赵的女友患有重大疾病,...
我干了4年公司以60岁买不到保险为由要辞退我 我该怎样维权
答:
事实上,60岁以上
年龄
是不参参保社保了。针对你的情况,你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。
劳动合同和
退休
有关系吗
答:
法律主观:劳动者达到法定
退休年龄
后,用人单位不能再与其续签或签订新的劳动合同。劳动合同生效条件之一是用人单位与劳动者具有相应的民事主体资格,退休员工不再具有劳动者身份,与用人单位签订的只有《
民法典
》规定的劳务合同。法律客观:《
关于
确立劳动关系
有关
事项的通知》第二条用人单位未与劳动者签订...
一至四级工伤职工到了
退休年龄
怎么办?
答:
法律主观:1,工伤四级如果保留劳动关系,退出工作岗位以后,可以从工伤保险基金领取21个月的一次性伤残补助金、按月从工伤保险基金本人工资的75%伤残津,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;工伤职工达到
退休年龄
并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家
有关
规定享受基本养老...
民法典
合同总则司法解释
答:
(实施条例第四条)三、【劳动关系的
认定
】第六条【达到法定
退休年龄
人员的用工认定】用人单位招用达到法定退休年龄的人员,双方形成的用工关系按雇佣关系处理。(劳动合同法第四十四条;实施条例第二十一条)第七条【企业停薪留职人员、内退人员的用工认定】企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员,与新的用人...
快
退休
的领导怕什么
答:
停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。现实中,由于多种原因导致劳动者的档案年龄与身份证年龄不一致。用人单位在
认定
职工年龄时,应当执行《
民法典
》的规定,以劳动者户口簿或者身份证登记记载的出生时间来确定其是否达到
退休年龄
。
退休
金属于夫妻共同财产吗?
视频时间 01:35
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