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毕业生如何保护自己的合法权益
毕业生
签约注意事项?
答:
如果报考了研究生或准备出国,应事先向用人单位说明,并在协议书中注明。以往有
毕业生
向用人单位隐瞒这些情况,而后遭到违约处理。 第四,毕业生在签约时也要考虑对
自身权益的保护
。协议具有双向约定的作用,如果有双方需要相互承诺的部分,一定要在协议书或补充协议上加以说明。就业协议中可以规定违约金的数额,根据现行劳动...
如何
防范应届
毕业生
求职中的十大骗局
答:
对于
毕业生
来讲,虽然知道这些附加条款不公平,但也不敢明确表示异议。在合同中,有些单位设置一些模棱两可或带有诱惑性的条件,毕业生在签订合同时一定要仔细阅读各项条款,慎重签约,注意
保护自己的合法权益
。 骗局十:“招而不聘”陷阱 求职者:我参加了很多招聘会,但问询下来发现很多公司其实根本就不打算招人。有些只是...
求青少年
自我保护
案例!!!谢谢!!
答:
我们也为任凯独斗凶恶歹徒的英勇无畏和宁死也要捍卫自己
合法权益
的凛然正气表示钦佩。任凯与犯罪分子作斗争的勇气与胆量,我们没有理由不赞扬。可是面对这样不幸的结局,不得不使我们思考这样一个问题,那就是面对违法犯罪分子,我们青少年如何才能
保护自己
?我们身边随时随地就有可能会发生犯罪行为,为祖国...
作为应届大学生与用人单位签合同应注意事项
答:
大家签合同之前,三思哦,不过最重要的是要知道自己的
权利
,祝大家找个好工作 :-)由于对职场缺乏了解,由于对劳动政策法规的生疏,导致了许多应届
毕业生
在和单位签订就业协议和劳动合同时十分被动,最后不能
合法保护自己的权益
。中国首家职业顾问咨询机构 可锐管理咨询有限公司 针对劳动合同问题为大学生们提供帮助。 劳动合同...
复旦大学
毕业生
被举报作弊起诉母校,此事的最新进展
如何
?
答:
引言:复旦大学
毕业生
被举报作弊,起诉了母校,到目前为止学校方面正在进行调查,而且毕业生可以在规定的时间内进行陈述和申辩,哪怕是决定已经下来了,生命不成功仍然可以走法律途径。希望这个毕业生能够通过法律途径来维护
自己的合法权益
。一、学校应该是认可了他这个行为不是作弊行为,但是又再一次推翻了以前...
什么是三方协议?应届生在签三方时要注意什么?
答:
到底是什么是三方协议?三方协议是毕业生、学校和企业这三方共同签订的关于
毕业生的
劳动关系、档案、户口等的书面协议,有电子三方,也有纸质三方,这两个签一个就可以。三方协议的作用 三方协议主要是在约束应届生进入单位工作前这段时间内三方
的权利
和义务。避免双方养鱼。对于企业:企业没办法随便毁约,...
我是应届
毕业生
,现在有个公司要我签合同,可是实习期6个月,但是只签一年...
答:
4.
合法
性问题:公司要求您签订一年合同,但包含六个月实习期,此做法不符合《劳动合同法》的规定。您作为应届
毕业生
,应受到法律的保护,不应受到不公平的待遇。5. 选择与现实:面对不合法的就业安排,您可能面临选择待业还是接受“被就业”的困境。现实中,劳动者
的权益保护
往往面临挑战,特别是在初次...
应届
毕业生如何保护
好
自己
干部身份
答:
全日制普通高校
毕业生
实习期满一年,即档案在人才中心放满一年,通过办理转正定级手续便可获得干部身份。档案放在人才、一年后去办理转正就ok了
如何
避免就业陷阱
答:
壹、大学生就业陷阱的表现特征 大学生就业陷阱是指招聘单位,其它机构或
个人
,利用大学
生的
弱势地位(如社会经验不足、
自我保护
意识差、就业竞争激烈等),以提供就业机会为诱因,采用违法悖德等手段,与大学生达成权利与义务不对等的各类就业意向(协议),以期侵害大学
生合法权益
的现象。当前大学生就业陷阱主要表现出四个典型...
我是大学应届
毕业生
,找了份工作,
保护
劳动者
权利
有何法律依据??与用人...
答:
四、劳动者享有获得劳动安全卫生
保护的权利
;五、劳动者享有接受职业技能培训的权利;六、劳动者享有享受社会保险和福利的权利;七、劳动者享有提请劳动争议处理的权利;八、劳动者享有法律规定的其他劳动权利。“法律规定的其他劳动权利”是指:(1) 劳动者依法享有参加和组织工会的权利,(2) 参加职工民主管理...
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