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有效的领导方式有哪些
领导
力是什么?最先是谁提出的?当前主要
有哪些
理论?
答:
利克特
的领导
四系统模式。然而,
领导有效
与否,不仅与领导者的素质、行为和作风有关,而且与领导者所处的环境也有很大关系。
领导方式
因环境变化而异,针对具体的环境采取
有效的
组织领导方式以及相应的措施方法,是20世纪60年代中期以后兴起的领导环境理。新领导理论,就
包括
魅力型领导,交易型领导等等。
管理学理论
有哪些
内容?
答:
领导行为理论集中研究领导的工作作风采和行为对领导
有效性
的影响,主要研究成果
包括
:K.Lewin的三种
领导方式
理论、R.Likert的四种管理方式理论、领导四分图理论、管理方格理论、领导连续统一体理论等等,这些理论主要是从对人的关注和对生产的关心两个维度,以及上级的控制和下属参与的角度对领导行为进行分类,这些理论在确定...
正式沟通的
方式有哪些
答:
但是据研究,这种沟通也不是很
有效的
,而且由于当事人的利害关系,往往使沟通信息发生与事实不符或压缩的情形。(3)横向沟通。主要是同层次,不同业务部门之间的沟通。在正式沟通系统内,一般机会并不多,若采用委员会和举行会议
方式
,往往所费时间人力甚多,而达到沟通的效果并不很大。因此,组织为顺利...
领导者
与被领导者之间的影响与作用
有哪些
答:
其关系主要体现在:1、领导者对被领导者的影响 一是认可与激励。领导者对下属的任用及对其工作成就的认可,既能 给下属创造希望,又能使下属产生强大的工作动力。另外,一个优秀
的领导
者常常成为下属仿效的榜样。二是信息分享。领导者通过与下属经常
有效
地沟通,既相互分享了信息,又使下属清楚了解组织对...
为什么很多员工讨厌这个大
领导
,有的觉得他是在恶心人,有的觉得他脑有...
答:
对付这样的人,必须不能动真气,否则就气死了,他的弱点是阴狠,善于躲在暗处伤人,正所谓明枪易躲暗箭难防,得罪这样的人才是真正的傻子,得罪君子不得罪小人,你们要像故事一样的听说读写,表面上比他还口号还
形式
,等待恰当时机集体差评他就死了,而且不知道咋死的,这是解决他最
有效的
办法。
表达与交流的
方式有哪些
?
答:
企业通过举办各种活动如演讲比赛、各种游戏、联欢会、宴会、专题培训等,可以
有效
地促进公司与员工及同事之间的沟通。11、意见箱 意见箱是很好的上行沟通
方式
,企业员工对公司有什么意见和建议都可以都可以通过这种方式与企业及
领导
进行沟通。作为企业要对此给予高度重视,对员工的意见或建议及时反馈。12、内部...
领导
权变理论的内容
有哪些
答:
认为领导是领导者、被领导者、环境条件和工作任务结构4个方面因素交互作用的动态过程,不存在普遍适用的一般
领导方式
,好
的领导
应根据具体情况进行管理。这方面比较有代表性的是f.费德勒
有效领导
模式的研究和v.h.弗罗姆等人关于领导参与模式的研究。领导权变理论被一些研究者誉为未来管理的方向。它整合了管理...
接受上司指令的技巧
有哪些
?
答:
1.仔细聆听
领导
的命令 一项工作在确定了大致的方向和目标之后,领导通常会指定专人来负责该项工作。如果领导明确指示你去完成某项工作,那你一定要用最简洁
有效的方式
明白领导的意图和工作的重点。此时你不妨利用传统的5W2H的
方法
来快速记录工作要点,即弄清楚该命令的时间(When)、地点(Where)、执行者...
人员培养
方式有哪些
答:
人员培养
方式有哪些
,很多的企业在新进员工的时候都会进行培养,走完了培养的流程以后,在达到一定的要求就可以正式上岗了,但是都会怎么培养呢?下面我带大家简单了解一下人员培养方式有哪些. 人员培养方式有哪些1 1、培训 (1)内部培训: 企业内部的业务最熟悉不过是就是内部员工及
领导
,所以有些基础的工作技能可以交予...
职场中常见打压手段
有哪些
?
答:
这些都是明升暗降,表面上看这是级别提高了,但是权力缩小了,在我们的职场中,也能经常看到名誉顾问、名誉董事,这其实也是一种明升暗降的一种
方式
。我们常说职场如战场,在这个没有硝烟的战场中到处都充满了斗争,在这个斗争的游戏里少不了要打压别人,因为在在职场中利益、职位都是固定的,要想得到...
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