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方格图理论
管理
方格理论
是由谁提出的
答:
管理
方格理论
是由罗伯特·布莱克和简·莫顿提出的。管理方格理论是用
方格图
表示和研究领导方式的一种理论,由美国行为科学家罗伯特·布莱克和简·莫顿创立。他们认为在企业管理的领导工作中会出现以生产为中心、以人为中心、以X理论为依据强调监督、以Y理论为依据强调自治的极端方式,为了避免这种片面的领导...
简述管理
方格
论的观点并加以评论?
答:
管理
方格理论
是由美国德克萨斯大学的行为科学家罗伯特·布莱克(Robert R.Blake)和简·莫顿( Jane S.Mouton)在1964年出版的《管理方格》(1978年修订再版,改名为《新管理方格》)一书中提出的。管理
方格图
的提出改变以往各种理论中“非此即彼”式(要么以生产为中心,要么以人为中心)的绝对化观点,...
管理学中的领导99
方格图
是
答:
这种
理论
倡导用
方格图
表示和研究领导方式。他们认为,在企业管理的领导工作中往往出现一些极端的方式,或者以生产为中心,或者以人为中心,或者以X理论为依据而强调靠监督,或者以Y理论为依据而强调相信人。为避免趋于极端,克服以往各种领导方式理论中的“非此即彼”的绝对化观点,他们指出:在对生产关心的...
管理
方格图
的什么是管理
方格理论
答:
管理方格指布莱克的管理
方格理论
(Management Grid Theory)管理方格理论(Management Grid Theory)是研究企业的领导方式及其有效性的理论,这种理论倡导用
方格图
表示和研究领导方式。他们认为,在企业管理的领导工作中往往出现一些极端的方式,或者以生产为中心,或者以人为中心,或者以X理论为依据而强调靠监督,...
管理
方格理论
的简介
答:
管理
方格理论
(Management Grid Theory)是由美国德克萨斯大学的行为科学家罗伯特·布莱克(Robert R·Blake)和简·莫顿( Jane S·Mouton)在1964年出版的《管理方格》(1978年修订再版,改名为《新管理方格》)一书中提出的。管理
方格图
的提出改变以往各种理论中“非此即彼”式(要么以生产为中心,要么...
管理
方格理论
的作用是什么? 主要内容?
答:
管理
方格理论
(Management Grid Theory)是研究企业的领导方式及其有效性的理论,是由美国得克萨斯大学的行为科学家罗伯特•布莱克(Robert R•Blake)和简•莫顿( Jane S•Mouton)在1964年出版的《管理方格》一书中提出的。这种理论倡导用
方格图
表示和研究领导方式。他们认为,在企业管理的领导工作中往往出现一些极端...
简述领导的管理
方格理论
答:
这种
理论
倡导用
方格图
表示和研究领导方式。他们认为,在企业管理的领导工作中往往出现一些极端的方式,或者以生产为中心,或者以人为中心,或者以X理论为依据而强调靠监督,或者以Y理论为依据而强调相信人。为避免趋于极端,克服以往各种领导方式理论中的“非此即彼”的绝对化观点,他们指出:在对生产关心的...
管理
方格图
的介绍
答:
管理
方格理论
(Management Grid Theory)是由美国德克萨斯大学的行为科学家罗伯特·布莱克(Robert R.Blake)和简·莫顿( Jane S.Mouton)在1964年出版的《管理方格》(1978年修订再版,改名为《新管理方格》)一书中提出的。管理
方格图
的提出改变以往各种理论中“非此即彼”式(要么以生产为中心,要么以...
布莱克的管理
方格理论
的介绍
答:
管理
方格理论
(Management Grid Theory)是由美国德克萨斯大学的行为科学家罗伯特·布莱克(Robert R·Blake)和简·莫顿( Jane S·Mouton)在1964年出版的《管理方格》(1978年修订再版,改名为《新管理方格》)一书中提出的。管理
方格图
的提出改变以往各种理论中“非此即彼”式(要么以生产为中心,要么...
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方格理论
的作用是什么? 主要内容?
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这种
理论
倡导用
方格图
表示和研究领导方式。他们认为,在企业管理的领导工作中往往出现一些极端的方式,或者以生产为中心,或者以人为中心,或者以X理论为依据而强调靠监督,或者以Y理论为依据而强调相信人。为避免趋于极端,克服以往各种领导方式理论中的“非此即彼”的绝对化观点,他们指出:在对生产关心的...
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