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新录入公务员任职定级
事业单位管理岗入职是怎么样
定级
的?
答:
对于新入职的事业单位管理岗位人员,
定级
机制相对明确。一般来说,初入职场的管理岗位职员会被评定为十级,这相当于
公务员
体系中的办事员级别。实习期结束后,他们有机会晋升为九级职员,对应科员职位。然而,晋升至八级职员并非易事,需要满足在下一级岗位
任职
满三年的硬性条件,这意味着至少需要在九级岗位...
公务员
工资
定级
,大学专科三年,2007年10月参加工作,2010年9月考录公务...
答:
你的问题具体是什么呢?如果是定级的话,你这情况应该是“大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级”。具体的请参考以下信息:《新录用
公务员任职定级
规定》中规定,直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员:高中和中专毕业生,任命为办事员,定为二十七级;大学专科毕业生,任命为科员,定...
我2007年考的
公务员
,2009年6月转正
定级
,2003年参加工作,现定级为科员...
答:
根据中组发(2008)20号《关于印发<新录用
公务员任职定级
规定>的通知》第三条新录用公务员试用期满三十日内,应根据拟任职务的要求,按照公务员的条件、义务和纪律要求,对新录用公务员进行任职考核。第四条考核合格的新录用公务员,按以下规定任职定级:(一)直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的...
公务员任职
时间怎样计算
答:
从试用期满之日起计算。原具有公务员身份的,可参考其原任职务与级别,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。其他具有工作经历的,可根据其资历和工龄,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。新录用
公务员任职定级
,按以下程序进行:本人对试用期间的德、能...
公务员
有多少种级别?
答:
国家
公务员
的级别分为十五级。职务与级别的对应关系是:(一)国务院总理:一级;(二)国务院副总理,国务委员:二至三级;(三)部级正职,省级正职:三至四级;(四)部级副职,省级副职:四至五级;(五)司级正职,厅级正职,巡视员:五至七级:(六)司级副职,厅级副职,助理巡视员:六至八级;(七)处级...
...高校事业编
任职
5年,中级职称约4年,新录用为
公务员
工资如何
定级
?_百度...
答:
单位副主任科员编制未满的情况下,应该是定位副主任科员,编制要满的话,就只能科员一级了。
《新录用
公务员任职定级
规定》是否适用参公管理人员?
答:
参照公务员法管理单位工作人员,其单位人员的管理都是参照公务员法有关规定执行的,因为这种单位的工作人员(除工勤人员外)本身都是公务员。所以《新录用
公务员任职定级
规定》当然适用参公管理人员(除工勤人员外)。如果是权威文件证实的话,那就更简单了:《新录用公务员任职定级规定》第九条 参照公务员法...
新录用国家
公务员任职定级
暂行规定的第七条
答:
按国家规定下基层锻炼和由于组织原因未能按期
任职定级
的新录用国家
公务员
,其任职定级时间从试用期满时算起。
新录用国家
公务员任职定级
暂行规定的第八条
答:
新录用国家
公务员
试用期满经考核不合格的,不予
任职定级
,按有关规定取消录用资格。
公务员
非领导职务如何
定级
?
答:
二 其他新录用的公务员:1,原具有公务员身份的,可参考其原任职务与级别,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。2,其他具有工作经历的,可根据其资历和工龄,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。要注意的是,新录用
公务员任职
时间是从试用期满之日起计算的,此外,还要求新录用公务员在机关最低...
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