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把房子租给人家当员工宿舍
租房给
员工当宿舍
没告知房东怎么办
答:
租房给
员工当宿舍
没告知房东解决方法有向房东说明情况并请求谅解、合理赔偿。1、向房东说明情况并请求谅解:
将
对公司所住
房屋
的用途和
出租
对象等细节详实地解释给房东,并向其深刻致歉,请求房东对公司的措辞予以谅解,并与之协商处理方式。2、合理赔偿:在未经告知的情况下使用房屋作宿舍形式,会违反
租赁
...
出租员工宿舍
要不要交
房产
税
答:
出租员工宿舍
是不需要交
房产
税的,只要按政府规定的价格对外出租公有住房或廉租住房的,包括单位向
职工出租
单位自有住房的都不需要交房产税,但是,当事人需要携带减免税申请表,房产证等有关材料到当地的税务机关办理,减免税备案。 一、出租员工宿舍要不要交房产税?根据《财政部、国家税务总局关于调整...
公司分配
员工宿舍
的时候可以
将
男员工与女员工分配到同一间
房子
里吗...
答:
现在男女合租的也很多,我不知道你说的是同一套还真是同一间
房子
,如果是后者肯定不妥,如果是前者,我觉得也没什么。但如果公司还有多余的房子,你可以要求公司进行调换,实再不行另换一份工作。
公司给
员工租
的
宿舍
,存在哪些法律风险?
答:
公司为
员工租赁宿舍
时,法律风险不容忽视。首先,《合同法》第二百二十四条规定,未经房东同意的员工转租行为,可能导致公司承担连带责任。如果转租期间发生事故,承租员工可能需要赔偿损失,同时公司作为原出租方的合同权益也可能受到影响。《城市
房屋租赁
管理办法》进一步明确了责任划分。出租人在租赁期间提前收回...
俩人合租
房子
算
宿舍
吗?
答:
俩人合租
宿舍
算宿舍吗?宿舍就是不是人睡觉的休息的地方?所以说你说算宿舍也就算宿舍,所以说俩人合租组
房子
就是一个人住在房子里。也可以说算宿舍应该弄懂宿舍这个名称
公司外租民房
做
为
员工宿舍
,该如何管理得好?
答:
如你所说像这种情况真的存在很多隐患,所以你要好好的去处理这些问题。1.出台规章制度,包括环境卫生、住宿和留宿、公共设施的损坏等等的问题要出台详细的规则,帖挂在走廊和墙壁上,其中包括罚款制度。2.要出一部分经费来购置监控和指纹门禁系统,不是很贵的。如果是离职的就从门禁系统里把离职人的指纹...
公司提供给
员工
的
宿舍
租金放什么会计分录
答:
计入管理费用,借:管理费用--
租赁
费 贷:银行存款(或现金)或由应付福利费出,借:应付福利费 贷:现金 平时,月末应付福利费是按工资总额的14%计提的,借:管理费用--福利费 贷:应付福利费
...因为工作当时
宿舍
没有空位,自己租了一年的
房子
,公司应该赔偿我剩余...
答:
员工
自己租
房子
是个人行为,单位是不需要赔偿房租费用的。但是单位辞退员工可根据不同的原因。员工可要求单位支付经济补偿或者赔偿金。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第...
请问:老板给
员工
租
房子
,如果在这期间员工与员工之间发生什么事,老板有...
答:
老板有责任,老板出面给
员工
租
房子
,承租方就是你老板,居住的又是公司员工,老板应该对员工的住宿、生活负管理责任,应该制定
宿舍
管理制度,并指定人员对宿舍进行管理。如果上述这些老板都做了,那么发生事故老板负次要责任,打架者负主要责任。
辞职了一定要搬出老板给我们租的
房子
吗
答:
如果已经办理了辞职手续,应该离开。员工离职后就已经说明没有资格去享受员工福利待遇了,往往都是需要在合理的期限之内搬离
员工宿舍
的,不能够长期不搬离。如果宿舍是第三方的营利性场所,你可以按照规定享受交费期间的使用权。在办理退宿当天,必须把所有的物品清走。不许再占用宿舍的地方。否则的话。一...
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