88问答网
所有问题
当前搜索:
找老板加工资怎么说最好
涨工资怎么
跟
领导说
?
答:
3、做好谈
涨工资
前的准备 在跟领导谈涨工资之前,自己需要
好好
梳理一遍,对自己的工作做小小的总结,工作中有那些突出的地方和主要贡献,当然对自己做的不够好的,也做好相应的总结和说辞,方便到时候可以从容应对领导的提问或者”为难“。4、跟领导咨询涨薪的制度 如果觉得直接
找领导
谈加工作有点别扭...
我想跟
老板
提
加工资
我应该
怎么
开口
答:
不过,加薪是对你以前的工作的肯定,以后还要倍加努力,公司不会亏待你的!” 点评:如果你真的行,那就不妨大声说出来;但如果你只是想当然,那么劝你
最好
还是不要去冒这个险,否则,难免要碰个大钉子,还给
老板
留下一个“干活不灵光,要钱不含糊”的不好印象。 二、行动攻心 有的
领导
并不...
怎么
和
领导
谈加薪?
答:
所以我在和
领导
谈自己想加薪时,强调了自己的一贯优良表现,并且用一些确凿的数据证明自己确实
薪水
比同行低的事实,领导很快答应了我的请求。
老板
意见:启明教育总经理李辉秦小姐的情况比较特殊,因为她涉及了一个工作地点和生活成本的变动。但一般来说,和领导谈加薪,
最好
别提这条理由。以这条理由提出加薪,第一表明你怀疑...
怎么
跟
老板
婉转的说
加工资
的事
答:
古往今来都讲究“天时、地利、人和”谈
加工资
也是一样的,但是最重要的是自信,你觉得你是应该得到你的那份,就要勇敢说出口,不要让自己变成乞丐一样。一定要挑对时间谈,不要像个傻瓜一样,冲动之下跑去问
老板
,只会引起老板的反感,可以在你的工作做的很好的时候,或老板觉得你最近工作不错准备交...
想让
老板涨工资
该
怎么说
,什么时候
说最合适
?谢谢!
答:
如果
老板
认为你的加薪要求并非信口诌来,他也许能更容易接受些。多收集些相关数据来说服他,比如说其他类似公司同职位人员所拿
薪水
的大致数额啦,你所了解到的本公司相关职位人员的薪金水平啦等等,这样一来,他想不同意都不行了。■想好退路 万一你的请求老板不同意,怎么办?为此,你得事先想好对策...
怎样和
老板
谈
涨工资
?
答:
无论如何,不要以最后通牒的方式来要求加薪,除非你已经准备好走人,而且确实
找到
了下家。该是和
老板
要求加薪的时候了。但是,怎么谈呢,希望加多少呢?第一个问题很容易解决。你当然不能就这么径直走进老板的办公室跟他说我要长
工资
。你应该先向公司说明你的能力和价值。比如,你去年的销售业绩,你...
怎么样
一句话委婉要求
涨工资
?
答:
最重要的是,不要直接突兀的暴露你的目的。找上司谈判时的每一句话,以及回答的话,都要提前想好,不要打无准备的仗,如果真的是你的能力价值远远超过你的薪水,上司还不同意加薪,建议直接跳槽。如果真想委婉地暗示
老板涨工资
,那么就试试下面的两种方法,其一就是委婉的问,不需要等到你该涨工资的...
怎么样
一句话委婉要求
涨工资
?
答:
最重要的是,不要直接突兀的暴露你的目的。找上司谈判时的每一句话,以及回答的话,都要提前想好,不要打无准备的仗,如果真的是你的能力价值远远超过你的薪水,上司还不同意加薪,建议直接跳槽。如果真想委婉地暗示
老板涨工资
,那么就试试下面的两种方法,其一就是委婉的问,不需要等到你该涨工资的...
如何
委婉向
老板提涨工资
加薪也是有技巧的
答:
先想想自己有没有
涨工资
的能力。如果没有,反而近阶段的工作总是出问题,那么建议你先把这个想法放一放,因为成功率不高,而且容易获得上司反感;如果有,那就做好充足的准备,去
找老板
“谈判”。首先有三种谈判方法不能取:第一种是威胁的态度 “你不给我加薪我就辞职走人!”,张扬跋扈的,好像...
职场新人应该
怎么
跟
老板
谈加薪?
答:
一定要遵循劳动和收入成正比的 原则,当自己的
薪资
不合理时,及时向老板表达诉求。2 、选择合适的时机 如果打算向老板提出涨薪,一定要选择一个合适的 时机,如果猛然
找到老板
,成功的可能性不大,
最好的
办法是选择一个合适的时机,让老板觉得你对于这个公司很重要,或者是你非常抢手,这个公司并不是你...
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜