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总经理助理归谁管
总经理助理
岗位职责
答:
1、
总经理助理
职责:协调领导,联系群众。2、总经理助理处于“总管家”与“部管部长”的双重位置,围绕着中心工作,上协调领导,下联系群众,事务、政务都要过问。与总经理、副总经理等一起并称公司高层人员。国企中总经理助理一般是升为副总经理前的过渡职务。
请问
助理总经理
和副总经理那个行政级别高?
答:
助理总经理
与副总经理的区别从权利,工作职责和职位这三方面来看。一,从权利看区别 助理总经理对公司决策所提的决策方案只能作为参考,有些公司的助理根本无权参与公司决策会议。副总经理对公司决策所提的决策方案可以做出决定。二,从工作职责看区别 助理总经理主要是协助总经理工作,协助
总经理管
好各方面...
经理助理
是什么级别
答:
经理助理分
总经理助理
和部门经理助理,总经理助理是公司的
管理
中层级别,而部门经理助理就是普通职员。经理助理职责如下:1、协助领导对相关数据报表进行汇总整理;2、负责领导会客日程、出差形成安排、酒店及机票预订等事务、差旅后的发票报销;3、协助万完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理;4、...
董事长助理和
总经理助理
,他们的区别是什么?
答:
2权威 所以作为高管,我觉得以国企为例,在公司章程和相关文件中,高管的权限往往不是很明确。比如副总经理主管生产经营,但是副总经理主管什么?好像什么都可以管,也好像什么都管不了。所以,我个人认为,关于
总经理助理
的权限,最重要的在于在这个公司设置这个职位的初衷。比如总经理决定成立副总经理,帮...
总经理助理
是虚职吗
答:
总经理助理
是否是虚职,要看公司的招聘目标,有些公司的总经理助理只是负责秘书类工作,如整理纪要、传达指示等,这种类型的总经理助理可以看作是虚职。但有些公司招聘总经理助理是为了培养
管理
人员,这种类型的总经理助理需要在做好秘书工作的同时,学会观察和理解总经理的想法,并逐渐提升自己的能力,这种...
总经理助理管理
权限是什么
答:
总经理助理
,主要看经理方面了。如果
经理属于
放手型的,那么你的权利便大些,某些东西可以自己做决定;反之则事事报告经理。另外,你的职责主要就是下达经理命令。。
总经理助理
工作的岗位职责
答:
总经理助理
的角色如同连接企业内外的桥梁,承担着重要的职责。主要职责包括:在总经理的指导下,全面负责办公室工作,作为参谋助手,确保上情下达和下情上传,提供全方位服务。 协助总经理
管理
企业具体事务,监督执行并确保各项政策的落实。 负责文件分类、呈送,与集团领导沟通并跟进处理,参与决策研究和...
总经理助理
与总监谁的职务大?
答:
总经理助理
大。 1、总经理助理处于“总管家”与“部管部长”的双重位置,围绕着中心工作,上协调领导,下联系群众,事务、政务都要过问。 2、任职要求本科以上学历、 MBA,硕士,博士优先,工商
管理
、金融经济、市场营销等相关等专业毕业,5年以上工作经验;有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察...
总经理助理
有什么权利
答:
总经理助理
处于“总管家”与“不管部长”的双重位置,围绕着中心工作,上协调领导,下联系群众,事务、政务都要过问,其他部门管不了、不该管的,都要总经理助理去管。总经理助理要把握所应扮演的角色,把握好工作分寸,
管理
不巨细,参谋不决断,助手不揽权,不越权,不越位,不缺位,工作要到位。 二.要耳聪目明,作好参谋...
总经理助理
是管哪些部门?如何做好总经理助理?
答:
一般情况是
总经理助理管
部门经理 当然要看企业的职责划分 有的总经理助理实际上是文员 职权就不如部门经理大了
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