如何识别并应对职场中的“小人”答:小人常常会给别人气受,甚至乐此不疲,主要原因就是他有所图报的。要么是为了损人利己,争得一些好处,要么纯粹是为了陷害别人,避免别人胜过自己,从而得到心理上的安慰。从而可以看出,小人是有不同层次的。 既然小人不可避免,那么怎样才能发现和识别小人呢?王亚军将要告诉你的,就是从小人的言行举止中去了解,去发现,...
李嘉诚的名言中,有这么一句话,当别人不了解他的时候他了解啦,当别人了...答: 坏人固然要防备,但坏人毕竟是少数,人不能因噎废食,不能为了防备极少数坏人连朋友也拒之门外。更重要的是,为了防备坏人的猜疑,算计别人,必然会使自己成为孤家寡人,,既没有了朋友,也失去了事业上的合作者,最终只能落个失败的下场。 人要去求生意就比较难,生意跑来找你,你就容易做,那如何才能让生意...