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年终奖社保基数
社保基数
包含
年终奖
吗
答:
包含,
社保基数
一般是指缴纳者上一年度所有工资收入的月平均值。这里需要我们注意的是,所有工资收入包括基本工资,津贴,奖金等等这些工资性质的收入。通过计算月平均值即可得出本年度该缴纳者的社保缴纳基数。社保基数是用人单位和职工在进行社保缴纳时的主要依据,往往个人收入越高,社保缴纳基数也就越高。
社保基数
是不是
年终奖
答:
1、
社保基数
中的年度月平均工资包括奖金。 2、职工月平均工资收入按国家统计部门规定的工资总额项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等货币工资收入。也就是员工每月所拿到的所有的现金都要作为 社保缴费基数 1、养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。 2、失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。 3、...
2021上海2倍
社保基数
是算
年终奖
吗
答:
是。企业基本养老保险费社会统筹部分,以上月工资总额作为缴费基数,无法确定月工资收入的,以本市上年在岗职工月平均工资为缴费基数。
社保基数
是用人单位和职工在进行社保缴纳时的主要依据,往往个人收入越高,社保缴纳基数也就越高,但这并未意味着社保缴纳基数是无限的。
年终奖
要交五险一金吗?
答:
年终奖
是不需要交五险一金的,因为五险一金它会直接在职工当月的工资里面扣除,所以单纯的年终奖是不扣除五险一金的。
纳税申报系统,加了一年的
社保
你在工资里扣除,可在
年终奖
里面扣
答:
社保
是不会在
年终奖
中扣除的,年终奖是要缴纳税收的。根据查询相关信息显示,社保会在当月工资里扣除了年终一次性奖金计算个人所得税时不会再扣除如果当月工资扣除社保后不足起征点的,年终一次性奖金可补足当月不足点后,用余额计算交纳个人所得税。
医
社保基数
是什么意思
视频时间 413:19
公司发放
年终奖
为什么要缴纳
社保
答:
不需要,
社保
和公积金都属于从工资中扣除,与
年终奖
无关。且社保和公积金是每月从工资中扣除,年终奖只有年末才有。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等...
社会保险
有哪几种类型?社会保险的
基数
是多少?个人和单位的交存比例呢...
视频时间 413:19
社保
单位缴费
基数
怎么填写
答:
三、
社保
的缴费
基数
是什么意思社保的缴费基数是指在一个社保年度的
社会保险
缴费基数。参照标准是职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额,包括每个月发的工资、
年终奖
、津贴和补贴等。机关、事业单位、企业、社会团体缴纳社会保险费的工资基数按单位和个人缴费基数相一致的原则确定;单位按月缴纳社会保...
年终奖
如何避开
社保
答:
该奖金避开
社保
的方法可以降低名义薪资、降低月工资,提高
年终奖
、将正式工转为临时工。1、降低名义薪资:把员工薪资用公司账面发放一部分,剩下一部分让员工找发票报销,这样员工的总收入是不变的,但是缴纳社保的
基数
就会降低,这样就能让企业的社保成本降低了。2、降低月工资,提高年终奖:这是很多企业...
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