88问答网
所有问题
当前搜索:
工作薪酬待遇
工资薪酬
构成
答:
但需注意的是,奖金不仅要与员工的业绩挂钩,同时也与员工在组织中的位置和价值有关,它通常等于两者的乘积。四、津贴 津贴往往是对员工
工作
中不利因素的一种补偿,它与经济学中的补偿性
工资
差别相关。比如:企业对从事夜班工作的人,往往会给予额外的津贴;对于出差的人员,也往往会给予一定的出差补助。
企业
的薪资待遇
怎么看?
答:
一、企业文化 企业文化是企业发展中非常重要的一环。它涉及到企业的价值观、经营理念、企业精神等方面。当求职者们考虑是否进入某一家企业的时候,他们必定会去研究相关的企业文化。如果企业文化符合自己的内心追求,那么求职者们就会更有动力进入该企业,全身心地投入
工作
。二、
薪资待遇
薪资待遇也是求职者...
薪酬
的构成有哪些?
答:
薪酬系统的构成主要包括哪些内容 答:薪酬体系是指薪酬的构成,即一个人的
工作报酬
由哪几部分构成。一般而言:员工的薪酬包括以下几大主要部分:基本薪酬(即本薪)、奖金、津贴、福利、保险五大部分。 1、本薪。在公司内部,员工之间的基本薪酬差异是明显的,一般能升不能降,表现出较强的刚性。企业中常出现的问题包括...
完整的
薪酬
结构是什么样的?
答:
完整的
薪酬
结构应当分为直接薪酬和间接薪酬两类。直接薪酬包括
工资
、奖金、津贴、提成工资、股权等;间接工资就是福利。工资可以分为基本工资、激励工资和绩效加薪三类;奖金通常是与员工
工作
绩效水平挂钩的
报酬
;津贴与补贴是对员工在特殊劳动条件、工作环境中的额外劳动消耗和生产费用的额外支出的补偿,一般来...
求职
工作
如何谈
工资待遇
答:
谈
薪资
的注意事项:1、
工资
一般在面试后,用人单位有意向录用你时再谈。2、那个时候用人单位会专门问你薪资要求。不宜过早提及。3、如果在面试时问你,你可以告诉对方,自己上一个公司的收入,然后谈一谈对薪资、福利、
工作
环境的看法,有时候薪资不代表一切的。4、说得诚恳点即可。毕竟对方也要考虑...
银行人上半年人均月薪3万元,各个银行的真实
酬薪
情况是怎样的?_百度知 ...
答:
各个银行的薪酬情况各不相同。你可以尝试这样理解:类似中农工建这样的四大行的薪酬水平,相对比较中规中矩,但对于那些商业银行来说,商业银行的员工福利待遇一般会比较好,所以这些银行的员工
薪酬待遇
会比较高。与此同时,地方性银行和中小型银行的员工收入可能会比较低,但很多员工的收入依然可以达到月薪2...
职工
薪酬
制度包括什么?
答:
职工
薪酬
是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的
报酬
以及其他相关支出。这里所称“职工”比较宽泛。包括三类人员:一是与企业订立劳动合同的所有人员,含全职、兼职和临时职工;二是未与企业订立劳动合同、但由企业正式任命的企业治理层和管理层人员,如董事会成员、监事会成员等;三是在企业的计划和...
公司
工资待遇
怎么写?
答:
1、本人认为
工资
有基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效工资、奖金全勤奖、其他福利
待遇
来构成。2、绩效工资部分,应该按照各个部门的实际情况来考核,来确定考核标准,比如技术部门,应该按照给本部门和本单位节省成本,做出贡献的程度来核定绩效,并且绩效的构成还应该涵盖一部分出勤和日常
工作
内容;3、这个...
工作
一年多少
薪水
才算正常?
答:
而且
工作
不到一年,单位组织联谊会,让自己脱单。讨论的对象主要是看重一份稳定的工作,对象也是有稳定工作的人。两个人一个月收入近1.5万。在这个四线城市,这其实是一份很稳定的高薪工作,收入和
待遇
还是很满意的。目前单位也提供那种单身宿舍。住单身宿舍还能省下租房的开销,还能让你更快有首付,谈...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜